Я недавно развелась с мужем, есть маленький ребенок (1 год). Не знаю как сказать на работе. Если скажу, мне наверняка будут давать самые неудобные месяцы для отпуска и ставить в неудобные смены, так как все остальные семейные и я одна буду считаться свободной. Такое уже было, когда была не замужем. Фамилию я хочу сменить на более благозвучную девичью, но тогда придётся и о разводе сказать. Короче не знаю что лучше и выгоднее
Говорите что ребенка летом надо срочно в санаторий/ на море / еще фиг знает куда, потому что он часто болеет
Можно сказать что второй раз вышли замуж, сразу после развода. Нашли мужа получше))))
В Европе у родителей маленьких детей есть первостепенное право на отпуск, особенно в летние дни, когда садики закрыты. У вас там в Рашке что происходит? Только дама со штанами считается занятой?
В Европе у родителей маленьких детей есть первостепенное право на отпуск, особенно в летние дни, когда садики закрыты. У вас там в Рашке что происходит? Только дама со штанами считается занятой?
У всех в отделе маленькие дети. У нас тоже первостепенное право, но по факту это не соблюдается. Трое из отдела могут взять полный месяц, не разбивая и в итоге остальным двоим придётся и так и так осенью, зимой и тд