Работа на декретном месте

Работодатель имеет право расторгнуть договор в течении недели после того как узнал о факте прекращения беременности. Выплаты все выплатят - соцстрах же.

Уволят, когда срок временного договора закончится.

Гон. Ст. 261 ТК РФ кури

У нас на работе юрист ушла в декрет,на ее место другую взяли,та тоже ушла в декрет,выплатили все,на это место взяли временно мужика:))) , он через полгода в другое место ушел,вышла юрист 1, поработала немножко и опять беременна,а юристка 2 сама не хочет выходить,ищет другое место,не декретное., с ней договор не рассторгали . Так ведь это только при ликвидации предприятия женщину в декрете уволить можно,разве нет?

девушка, ищите лучше нормальное недекретное место. воспитателей не хватает, зачем вам эти проблемы

срок действия срочного ТД продлевается до окончания беременности. работодатель лoханулся, не расторгнув ТД.

Не "в декрете" только при ликвидации, а беременную только при ликвидации. Беременность это только половина декрета.

Так там, может, было две ставки, а работала только одна девушка.

ну или сделают всё, чтобы дама потом сама ушла)

Кошмар, берешь на работу и тут-же залёты))