Гость
Статьи
Точка не возврата в …

Точка не возврата в рабочих отношениях

Что для вас может стать конечной точкой для разрыва отношений с работодателем?

Автор
3 ответа
Последний — Перейти
Гость
#1

Скопившиеся его мудачества, даже если по мелочи, если работодатель агрессивный, не честный и не добрый как человек. Когда работодатель самодур, то в лицо ему мало кто что скажет, большая часть людей просто побоится потерять работу. Но работая там, всё больше и больше будет копиться негатива внутри из-за такого человека, и однажды настанет последняя капля после которой плотину прорвёт и от такого работодателя уйдут. Этой последней каплей может быть абсолютно всё что угодно, если мудачить в привычке работодателя и работник его терпел.

Гость
#2
Гость

Скопившиеся его мудачества, даже если по мелочи, если работодатель агрессивный, не честный и не добрый как человек. Когда работодатель самодур, то в лицо ему мало кто что скажет, большая часть людей просто побоится потерять работу. Но работая там, всё больше и больше будет копиться негатива внутри из-за такого человека, и однажды настанет последняя капля после которой плотину прорвёт и от такого работодателя уйдут. Этой последней каплей может быть абсолютно всё что угодно, если мудачить в привычке работодателя и работник его терпел.

Добрые работодатели скорее исключение, чем правило.

Гость
#3
Гость

Добрые работодатели скорее исключение, чем правило.

И что? Это не исключает вон той схемы про скопленный негатив. Всё в руках работодателей, становиться ли им лучше качеством по отношению к сотрудникам или нет.

Форум: Мужчина и женщина
Всего:
Новые темы за сутки:
Популярные темы за сутки: