Выбираю людей по именам

Мдааа…Это уже к врачу…
Ну скажи хоть как твое имя прекрасное звучит и льеться по стрункам моего уха и превращается в великолепную и неповторимую мелодию, что придает моим перепонкам массу наслаждения и эмоций? Ольга? Хельга?
А вообще странно не общаться с человеком из-за независящих от него причин.

Я тоже так делаю, но не из неприязни к звучанию имен. А потому, что люди с одинаковыми именами зачастую обладают схожими психологическими характеристиками. По логике вещей, такого не должно быть, но что поделать, если на практике так оно и выходит? Поэтому заранее предубежденно отношусь к людям с определенными именами, пока они на практике не докажут, что нормальные.
А если от меня будет зависить прием на работу, тогда еще и буду дискриминировать по имени. Зачем мне потенциально проблемные кандидаты? Но конечно, вслух этого говорить не буду.

Ну таких неадекватных работодателей надо стороной обходить.

Ну таких неадекватных работодателей надо стороной обходить.

Мне не нравятся имена Маргарита, Оксана, Варвара, Анастасия, Александр(а), Эдуард, Антон, Никита, Марк, Сергей и многие другие, но не общаться из-за имени – это как-то по-детски

В мою сферу деятельности человек с улицы и так не пойдет. Она достаточно редкая, как минимум нужно соответствующее образование и диплом с максимально высокими оценками.
А так, конечно, было прекрасно, если бы неподходящие люди сами не приходили. А то потом придется разбираться с их приколами - хамством, интригами, буллингом, подставами, присвоением чужих заслуг, а оно мне надо? Мне на работе нужна нормальная, доброжелательная атмосфера.

Анастасия и Маргарита - красивые имена. Да и Оксана более менее имя.

В мою сферу деятельности человек с улицы и так не пойдет. Она достаточно редкая, как минимум нужно соответствующее образование и диплом с максимально высокими оценками.
А так, конечно, было прекрасно, если бы неподходящие люди сами не приходили. А то потом придется разбираться с их приколами - хамством, интригами, буллингом, подставами, присвоением чужих заслуг, а оно мне надо? Мне на работе нужна нормальная, доброжелательная атмосфера.

Не будет у вас доброжелательной атмосферы. Рыба гниёт с головы

До сих пор была и есть. Все-таки в коллективах обычно подбираются люди со схожими ценностями.
Ну, многим атмосфера у нас, возможно, и не понравится, хамство, буллинг, сексуальные домогательства у нас запрещены, и люди с такими наклонностями не приветствуются. Но зачем им к нам идти работать?.. Для таких есть коллективы со схожими ценностями.
И все довольны, все получат, что хотели.

Так вы сами это всё и создаёте как работодатель. Не, я понимаю ещё, попалась бы какая-нибудь сука по жизни, например, Изабелла. И всё, тошнит от имени, но иметь высокие требования ко многим именам - это уже крышка кипит и не выдерживает у человека.
Впрочем, я-то работодателей-самодуров много видала раньше в силу специфики работы. И слава богу, лично с ними не пересекалась. Вы ещё поди по гороскопу отбираете, чтобы какая-нибудь Клеопатра Дормидонтовна была Раком в Луной в Тельце и Солнцем в ***))
Не-не, от таких клинических только подальше держаться, если для вас имя намного важнее личности человека и его показателей в работе, достижений уже на этапе знакомства. Свят-свят, как грится😁

Я тоже так делаю, но не из неприязни к звучанию имен. А потому, что люди с одинаковыми именами зачастую обладают схожими психологическими характеристиками. По логике вещей, такого не должно быть, но что поделать, если на практике так оно и выходит? Поэтому заранее предубежденно отношусь к людям с определенными именами, пока они на практике не докажут, что нормальные.
А если от меня будет зависить прием на работу, тогда еще и буду дискриминировать по имени. Зачем мне потенциально проблемные кандидаты? Но конечно, вслух этого говорить не буду.

Меня волнует нормальная атмосфера на работе, поэтому из людей с примерно равными рабочими навыками я выберу наиболее адекватных. Зачем мне набирать заведомых му.даков? Они потом по возможности натащат в коллектив себе подобных, сделают атмосферу токсичной и выживут всех нормальных людей и хороших специалистов. Так что нет, играть в толерастику и брать кого попало я не буду, риски слишком высоки.
По астрологии я бы отбирать не стала, не замечала, чтобы она работала.
Но вам-то чего так негодовать? Вы явно из какой-то массовой профессии вроде бухгалтеров или продажников, риска встретиться со мной у вас нет. А большинству работодателей вообще пофиг, кого брать. Даже наоборот, скандалисты и манпуляторы у многих в фаворе.

Ну да, смешно, буллинг запрещëн, вы уже проявляете нетерпение на этапе знакомства с человеком. Почему-то вспомнилась мадам Белладонна из "Фунтика".)))

До сих пор была и есть. Все-таки в коллективах обычно подбираются люди со схожими ценностями.
Ну, многим атмосфера у нас, возможно, и не понравится, хамство, буллинг, сексуальные домогательства у нас запрещены, и люди с такими наклонностями не приветствуются. Но зачем им к нам идти работать?.. Для таких есть коллективы со схожими ценностями.
И все довольны, все получат, что хотели.

Вы не ошиблись. Люди с одинаковыми именами почти всегда имеют схожую судьбу, схожие проблемы, схожие болезни и даже внешность и черты характера. Чем больше живешь, тем больше понимаешь, что это так.
По этим же причинам они не выносят общества друг друга - отталкиваются как однополярно заряженные магниты.

Зато вы такая редкая и оценëнная, что даже на форуме пожаловались. И блеснули своей уникальностью, чтобы все уж наверняка поняли, кака важная цаца залетела))
Всегда интересно наблюдать за людьми вашего типажа - столько причудливого можно увидеть.
И тут вы уже и мою специфику работы попытались определить и дать характеристики. Мадам, вы ни по одному пункту не угадали.
И меня никак не трогает ваша нелюбовь к именам, скорее забавляет, поскольку с адекватным отношением к людям никак не вяжется. Ну, не мне вашу жизнь проживать. И слава богу.

Зато вы такая редкая и оценëнная, что даже на форуме пожаловались. И блеснули своей уникальностью, чтобы все уж наверняка поняли, кака важная цаца залетела))
Всегда интересно наблюдать за людьми вашего типажа - столько причудливого можно увидеть.
И тут вы уже и мою специфику работы попытались определить и дать характеристики. Мадам, вы ни по одному пункту не угадали.
И меня никак не трогает ваша нелюбовь к именам, скорее забавляет, поскольку с адекватным отношением к людям никак не вяжется. Ну, не мне вашу жизнь проживать. И слава богу.

Так человек даже не узнает, что я его дискриминировала)) Я увижу его резюме, посмотрю на имя (и на выражение лица, если есть фото) и забракую его в пользу других кандидатов. Рассмотрю его кандидатуру, только если мне его резюме очень понравится, а потом отсею на собеседовании, если он покажется мне неадекватом.
Так что увы, принудить меня к толерастике не получится, цена слишком высока. Как вы дискриминируете молодых девушек, женщин с детьми, людей в возрасте или еще кого, так и не пропущу по неугодным мне критериям.

Так человек даже не узнает, что я его дискриминировала)) Я увижу его резюме, посмотрю на имя (и на выражение лица, если есть фото) и забракую его в пользу других кандидатов. Рассмотрю его кандидатуру, только если мне его резюме очень понравится, а потом отсею на собеседовании, если он покажется мне неадекватом.
Так что увы, принудить меня к толерастике не получится, цена слишком высока. Как вы дискриминируете молодых девушек, женщин с детьми, людей в возрасте или еще кого, так и не пропущу по неугодным мне критериям.

Все работодатели позиционируют свой коллектив дружелюбным, но только почему-то в требованиях к работнику стоит графа «стрессоустойчивость». Интересно…🤣

Где вы увидели от меня жалобы? Я вам объяснила, почему мне важно отбирать людей по нужным мне критериям, и вы не сможете навязать мне толерастику. И что вы не все равно не попадете ко мне на работу, потому что у вас массовая профессия, и это никакое не оскорбление, а факт.
А вот от вас как раз хорошо виден бугурт. Только причина непонятна - вы не хотите работать со мной, я с вами, так в чем проблема? Все в выигрыше.

Зато вы такая редкая и оценëнная, что даже на форуме пожаловались. И блеснули своей уникальностью, чтобы все уж наверняка поняли, кака важная цаца залетела))
Всегда интересно наблюдать за людьми вашего типажа - столько причудливого можно увидеть.
И тут вы уже и мою специфику работы попытались определить и дать характеристики. Мадам, вы ни по одному пункту не угадали.
И меня никак не трогает ваша нелюбовь к именам, скорее забавляет, поскольку с адекватным отношением к людям никак не вяжется. Ну, не мне вашу жизнь проживать. И слава богу.

Так человек даже не узнает, что я его дискриминировала)) Я увижу его резюме, посмотрю на имя (и на выражение лица, если есть фото) и забракую его в пользу других кандидатов. Рассмотрю его кандидатуру, только если мне его резюме очень понравится, а потом отсею на собеседовании, если он покажется мне неадекватом.
Так что увы, принудить меня к толерастике не получится, цена слишком высока. Как вы дискриминируете молодых девушек, женщин с детьми, людей в возрасте или еще кого, так и не пропущу по неугодным мне критериям.

Она явно блаженная,тут даже не о чем разговаривать с ней

Все работодатели позиционируют свой коллектив дружелюбным, но только почему-то в требованиях к работнику стоит графа «стрессоустойчивость». Интересно…🤣

Мадам, у вас умение логически мыслить критически стремится к нулю. Надо срочно вызывать Хьюстона, мы вас теряем 😅
Я про свою профессию вообще не писала, а вы уж решили, какая она массовая или не массовая. А если бы даже и массовая, то всё, вашего царского внимания недостойна?
А если не массового, то больше шансов пересечься? Ух, не повезло. Да, разговор с вами мне напоминает поговорку: "Чем дальше в лес, тем больше дров". Честно, я очень рада, что никогда с вами не пересекусь, потому что работаю на себя, но ваши вариации начисто отмели это предположение. Беда-печаль.😁

У меня от вас, мадам, очень схожее впечатление)) Правда, умение логически мыслить у вас не просто стремится к нулю, а уходит в глубокий минус.
То, что ваша профессия массовая, понятно из ваших рассказов о том, как вы перебирали плохих работодателей)) А моего внимания она не достойна, потому что с вашей квалификацией вы не подходите для того, чтобы работать в моей сфере. Неужели так сложно до этого допереть?
Да, это хорошо, что мы с вами не имеем шанса пересечься в работе потому что вы очень скандальная и токсичная мадам, разводили бы на рабочем месте базар-вокзал.

Вы, видимо, смотрите вакансии каких-то менеджеров по продажам. Работа в моей сфере не стрессовая, и не будет таковой, если не пускать в коллектив токсичных персонажей. А уж я со своей стороны об этом позабочусь.

О, вы на меня уже дискриминацию по группам людей привесили мимоходом. Ну просто прелестно. Забавно))
Опять же, это только ваще дело, кого вы там выбираете или не выбираете по именам, это просто не вяжется с адекватным отношением к людям.
Кстати, у кого чего болит, тот о том и говорит. Если уж заговорили про дискриминации, то значит сами ими и занимаетесь, ибо исходите из того, как сами поступаете. Вот и всё.
Ух, сколько ещё открытий уготовано впереди...

Все верно, я еще в самом начале написала, что собираюсь дискриминировать людей на входе по критерию имени. Вы очень тугая мадам.
И это не единственный пункт, еще по половому критерию в пользу женщин. Но об этом тоже никто не узнает, потому что я, естественно, не собираюсь об этом прямо говорить.

Вообще, если отсеять весь ваш базар-вокзал, то у вас всех аргументы сводятся к двум пунктам:

1) Это нетолерантно.
Но я не возвожу идеалы толерастики в абсолют, где-то и трансгендеров пускать в женские туалеты нетолерантно. Зато без преклонения перед идеалами толерастики и набора всех подряд у меня будет нормальная рабочая атмосфера в коллективе. А вас всех и так регулярно дискриминируют на работе по полу и возрасту, но вы на эту тему не возмущаетесь, потому что уже привыкли и знаете, что это бесполезно.

2) Нас твои критерии не устраивают, ты нам не нравишься, мы не пойдем к такому работадателю!!!
Конечно не пойдете, у вас даже нет соответствующего образования. Более того, рабство давно отменили, вас на аркане никто не тащит и вы сами можете отказать работодателю, который вас по любым причинам не устраивает.

А любишь наверное - Атамурод, Насрулло, Мастурбек, Умер, Мраз, Сасун, Чумабой ? Угадал?