Добрый день, на учебе прохожу практику и часто меняю коллектив примерно раз в месяц, в новом коллективе очень долго осваиваюсь, много молчу, стесняюсь, всегда страх что то сделать не так или показать себя в плохом свете
Почти не разговариваю ни с кем и зная, что они выше по должности, много опыта вообще замыкаюсь
Не знаю о чем вести диалог, о чем спрашивать и как вообще люди входят в коллектив
В жизни тоже так же в компаниях друзей, много молчу, больше слушаю и сижу робко, много неловкости чувствую, когда молчу, чаще отвечаю на вопросы, чем задаю сама.
Не понимаю, что значит флирт и как люди заигрывают друг с другом, в жизни начинают общаться, сближаться, как это чувствуют и с чего вообще начинается #общение
А смысл вам вливаться в коллектив, если вы постоянно их меняете?
Раз в 11 лет? Да и вообще с вашего коллектива нужно сливаться, а не вливаться.
нужна практика, а то ничего не поменяется
Если вынести за скобки вопрос "нафига?", то общаться просто.
Открываете рот и начинаете нести все подряд, что вы делали вчера, что смотрели, где продукты покупали, какая мука вам нравится для пирожков, какой корм ест ваш котик, как вы спали, что вам снилось... На какую тему человек вставил комментарий, на ту и продолжаете с ним говорить, расспрашиваете его, а как у него, а что он по этому поводу думает? Пару вопросов задали - и дальше из него польется: можно полчаса тока головой кивать и охи-вздохи вставлять.
Если есть проблема с тем, чтобы нести все подряд, и мысли из головы улетучиваются, учитесь вести дневник. Садитесь вечером и выписываете/надиктовываете на диктофон все дневные события и что вы по этому поводу переживали.