Гость
Статьи
Попросила девочку …

Попросила девочку подменить меня, а она возможно украла деньги

Работаю продавцом не официально. Больничных у нас нет, надо самостоятельно искать замену. Я и нашла на свою голову... Попросила знакомую девочку, которая раньше на другой точке работала, но ее уволили как я тогда думала "незаслуженно". НАЧАЛЬНИК ЗНАЛ, ЧТО ВЫЙДЕТ ОНА!!! Вот я с больничного вышла и мне показывают камеры. Там нет такого, что она конкретно берет и кладет в карман, но ясно видно, что приходит с пустой сумкой и уходит с полной. Плюс в кассу она как-то руку просовывает и поворачивает, там не видно, что что-то берет, но по ее действиям якобы всем ясно и что берет, и что руку поворачивает взятое от камеры спрятать... По выручке и расходам директриса подсчитала, что за 5 дней она украла двухнедельную зарплату... Я спрашивала, говорили ли с ней, а мне в ответ "а мы с ней уже не работаем, даже контактов не сохранили. Ты просила ее выходить за тебя - тебе и отвечать". Деньги мне платят день в день, т.е. я могу в любой момент просто не выйти... Но зп здесь в полтора раза больше, чем в официальных местах и платят всегда вовремя. Я 3 года работаю! Но теперь хотят, чтоб я месяц без оплаты работала... Звонить ей по этому поводу я не могу: 1 не признается 2 я до конца не уверена, что она действительно крала, а не купила себе что-то в соседнем магазине и в сумку положила. Раньше я доверяла ей больше, чем начальнику... Но на камерах все действительно спорно...

Автор
19 ответов
Последний — Перейти
Гость
#1

Начальница совершенно некорректно переносит на вас свою ответственность. Вы не несете ответственности за действия других. А начальник - ещё как несет. Жалуйтесь на неё выше, если есть куда. Или забейте, но сделайте выводы о неофициальных работах.

Гость
#2
Гость

Начальница совершенно некорректно переносит на вас свою ответственность. Вы не несете ответственности за действия других. А начальник - ещё как несет. Жалуйтесь на неё выше, если есть куда. Или забейте, но сделайте выводы о неофициальных работах.

Жаловаться некуда(( И я даже не знаю, что сейчас делать. Увольняться бы не хотелось, у меня маленький ребенок и как тут работу найти. Тем более с зп в 1.5 выше по рынку. Но если не уволюсь требуют выплачивать то, что она возможно украла

Гость
#3

Ну вот что тут вам насоветовать?
Или проглотить, и быть готовой, что вами и дальше будут помыкать.
Или идти на конфликт, для начала твердо сказать, что за действия других людей не отвечаете и ответственность за персонал - целиком на начальнике. Вплоть до угроз обращения в трудовую инспекцию и налоговую. Но тут нужно быть готовой уйти, если не выгорит.
Плюс, оцените, насколько влиятельны начальница и хозяин бизнеса. Если они в вашем городе никто, то налоговая может их так нахлобучить за неофициальное трудоустройство, не факт что их бизнес вообще выживет. Но если у них норм крыша - проблемы будут скорее у вас, чем у них.

Гость
#4

Ничего вы не докажете, или терпите и оставайтесь или уходите. Та девица воспользовалась ситуацией, но вы ничего не докажете. Она это знала потому и воспользовалась, видимо уже такое проворачивал. Если коллектив норм и зп вы говорите хорошая, я бы осталась. А это вам урок, не доверять всем подряд.

Гость
#5

Если Вы посоветовали крадунью, Вам за неё и отвечать.

Гость
#6

Для начала - если нет контактов воровки, дайте их начальнице. С посылом - вот вам всё что нужно, разбирайтесь, а я тут не при чем.
Начальница понятным способом хочет закрыть проблему наиболее простым способом. Покажите ей, что тянуть недостачу с вас будет совсем не просто. Жалобы в инстанции оставьте на самый крайний случай. Пригрозить этим можно, но только если реально готовы на такое пойти.

Гость
#7
Гость

Если Вы посоветовали крадунью, Вам за неё и отвечать.

Бред

Гость
#8

Ну минусы работы в торговле - это материальная ответственность, как бы ни было обидно. Ты сама видела расходы и выручку, по которым считали? Инвентаризацию проводили? Если инвентаризацией выявлена недостача, то платят продавцы и в официальных магазинах. Кстати, а кто еще на смене был? Неужели только она одна и никто больше вынести не мог?

Автор
#9
Гость

Если Вы посоветовали крадунью, Вам за неё и отвечать.

Но эта девушка раньше работала на другой точке у этой же начальницы. И начальница знала, что меня заменять будет она

Автор
#10
Гость

Ничего вы не докажете, или терпите и оставайтесь или уходите. Та девица воспользовалась ситуацией, но вы ничего не докажете. Она это знала потому и воспользовалась, видимо уже такое проворачивал. Если коллектив норм и зп вы говорите хорошая, я бы осталась. А это вам урок, не доверять всем подряд.

Ну как сказать на счет коллектива... До этого я думала, что эта девчонка - самая адекватная, вежливая и понимающая у нас и зря ее уволили. Я до сих пор не верю, что это сделала она! Все таки на камерах не видно, что она что-то кладет в карман((

Автор
#11
Гость

Ну минусы работы в торговле - это материальная ответственность, как бы ни было обидно. Ты сама видела расходы и выручку, по которым считали? Инвентаризацию проводили? Если инвентаризацией выявлена недостача, то платят продавцы и в официальных магазинах. Кстати, а кто еще на смене был? Неужели только она одна и никто больше вынести не мог?

У нас небольшой магазин сухофруктов, мы коробки и пакетики пересчитываем перед уходом, весовое взвешиваем. Так что да, тем действительно недостача выходит((

Гость
#12
Автор

У нас небольшой магазин сухофруктов, мы коробки и пакетики пересчитываем перед уходом, весовое взвешиваем. Так что да, тем действительно недостача выходит((

Ну а в чем тогда сомнение "возможно украла", если ясно видна недостача после конкретно ее рабочих дней? 100% она украла. А ы ей позвонить боишься, чтоб ненароком не обидеть невиновную

Гость
#13
Автор

Ну как сказать на счет коллектива... До этого я думала, что эта девчонка - самая адекватная, вежливая и понимающая у нас и зря ее уволили. Я до сих пор не верю, что это сделала она! Все таки на камерах не видно, что она что-то кладет в карман((

А за что ее уволили-то "несправедливо"?)) Начальница тоже интересная... Если девку уволили за кражу, то она должна была запретить тебе ее на подмены звать.

Автор
#14
Гость

А за что ее уволили-то "несправедливо"?)) Начальница тоже интересная... Если девку уволили за кражу, то она должна была запретить тебе ее на подмены звать.

Да там покупатель пришел скандальный, она его матами обложила и ее уволили. Ну насколько я знаю

Гость
#15

Возможно она правда украла, отомстила за увольнение. Возможно кто-то другой украл и свалил на неё, под шумок так сказать, использовал ситуацию. Тут вам лучше знать, кто способен. Но я бы думала на неё всё же, раз она с полной сумкой ушла.

Секси Котёнок
#16

Значит так! Есть камера с видео с настоящей воровкой!!!! Её по закону и должны наказывать. А с вас что??? А ничего! Вы даже официально не работаете. Смело посылайте на х.... Хитроебов ваших! Вас просто как девочку лохушку разводят( не вздумайте выходить и работать. И впредь ищите нормальны работу, а не шарагу эту

Автор
#17
Секси Котёнок

Значит так! Есть камера с видео с настоящей воровкой!!!! Её по закону и должны наказывать. А с вас что??? А ничего! Вы даже официально не работаете. Смело посылайте на х.... Хитроебов ваших! Вас просто как девочку лохушку разводят( не вздумайте выходить и работать. И впредь ищите нормальны работу, а не шарагу эту

Так в том и дело, что я хотела бы остаться на работе((( Я могу просто уйти и не выходить, за все мои смены деньги выплачены

Гость
#18
Автор

Так в том и дело, что я хотела бы остаться на работе((( Я могу просто уйти и не выходить, за все мои смены деньги выплачены

Какого размера город? Насколько вероятно попасть в чёрные списки? Кто материально ответственен за недостачу?

Гость
#19
Гость

Жаловаться некуда(( И я даже не знаю, что сейчас делать. Увольняться бы не хотелось, у меня маленький ребенок и как тут работу найти. Тем более с зп в 1.5 выше по рынку. Но если не уволюсь требуют выплачивать то, что она возможно украла

Увольняйтесь и идите в другое место. Продавцы везде нужны

Форум: Социальная жизнь
Всего:
Новые темы за сутки:
Популярные темы за сутки: