Что делать, если мне в отдел берут своего челлвека?

Какая разница чья это родственница? У вас в организации как принято с новичками поступать? КТо их учит?

В любой организации вводит в курс дела руководитель. Я не хочу. Вплоть до увольнения но по соглашению сторон. А вот имеют ли право меня уволить?

Ты можешь по собственному в любой момент, а озвучив причину, даже без двух недель благословят, с завтрашнего

По собственному не хочу. Хочу по соглашению сторон с 2-3 окладом.

По закону не обязана, а по-человечески всегда любого нового сотрудника вводят в курс дела.

На основании того, что нужно недельку прокурировать нового сотрудника?

У меня итак претензии к компании. Я ищу работу. Но мне за моей спиной нашли сотрудника. И это не недельку обучать. Это еще и отвечать за него и ставить задачи и контролировать. Мне это не надо.

Напишите заявление на увольнение, и возьмите больничный.

Если не планируете дальше работать, да ещё и нашли своего человека, зачем стараться?
Есень пень, обучите и Вас попросят.

То есть у тебя не спросили нужен ли тебе сотрудник, а мечтаешь о трех окладах???