Вопрос сотрудникам банка

можно подумать, что это ты выбираешь : в каком отделе лучше - туда и пойдешь. такой привилегией обладают только собственники банка и их дети

Так в этом и вопрос состоит. В фин. Мониторинг не надо, много ответсвенности.

Я совета прошу.

в банк?? и без привязки к бухгалтерской отчётности... вы явно не в ту сферу хотите идти.

Вам либо в телефонные продажи (которые вы уже не хотите), либо в юридический отдел - если у вас есть профильное образование и опыт работы в юриспруденции.
Иначе, ищите другое место. Цифры и отчетность будут вас преследовать везде, в любом отделе банка.

Советы тут не помогут, потому что начальник будет решать куда вас брать

А на что вы ещё годитесь-то, кроме как впаривать всякую дрянь!?

Уборщицей или секретуткой к начфилиала : зож , физнагрузки и никаких стрессов

мне нравится то, что касается методологии выдачи кредитов. Именно не сам процесс выдачи, а методология - как новый продукт правильно учесть на счетах, как по нему резерв на возможные потери определять и тд