Уже больше полугода не можем найти помощника бухгалтера в фирму. В объявление о вакансии не требуем опыт, обещаем всему обучить, рассматриваем студентов после колледжа и университета. На вакансию откликаются только пенсионерки на подработку. Неужели сейчас ни кому не интересно учиться и получать опыт, все хотят сразу на место директора. По зарплате на момент обучения хотим платить 15000р, по мере увеличения обязанностей зарплата у сотрудников растет, но больше 25000р просто не можем себе позволить, но для нашего города это средняя зарплата. У знакомых такая же ситуация, на вакансию с зарплатой 40000р не могут найти человека, видите ли до работы неудобно добираться. На нашу вакансию требуется люди в возрасте 21-28 лет, чем сейчас можно привлечь именно эту возрастную группу? #карьера
дык и повесь объявление в колледже, раз тебя птушники устраивают (тякучка, постоянные прогулы, вечные косяки, конфликтность и пр).
просто позвони в ближайший, там с радостью разместят. еще и на практику тебе будут втюхивать.
Смотря какой город, конечно, но в моём 15к это сущие копейки, за которые никто в здравом уме не пойдет работать, разве что только когда совсем нет вариантов и с голой попой на улице
За 15 - 25 (в перспективе) тысяч? Действительно, не понятно почему не хотят) Такие деньжищи! Аж, неделю на них можно прожить, если не арендовать жилье)
Удаленку, получается, не рассматриваете?
Молодежь такая зарплата не привлекает, большие цифры интересны. Привлечь только если приятными бонусами в виде денег, бесплатного транспорта, или подарками от предприятия ( не дорогих)
Зарплатой от 30 тысяч.
Смотря какой город, конечно, но в моём 15к это сущие копейки, за которые никто в здравом уме не пойдет работать, разве что только когда совсем нет вариантов и с голой попой на улице
Да это тролль пишет.
Любой работодатель знает, что за зарплату меньше европейской (1500$) пойдут работать только от безысходности.
Молодежь такая зарплата не привлекает, большие цифры интересны. Привлечь только если приятными бонусами в виде денег, бесплатного транспорта, или подарками от предприятия ( не дорогих)
Ну если работодатель симпатичная, то можно привлечь парней и другими бонусами. Которые позволят не тратиться на удовлетворение потребностей.
Смотря какой город, конечно, но в моём 15к это сущие копейки, за которые никто в здравом уме не пойдет работать, разве что только когда совсем нет вариантов и с голой попой на улице
Согласна, что 15тыс. это очень мало, но мы предлагаем такую зарплату человеку которого хотим полностью всему научить, курсы бухгалтера стоят 15тыс на три месяца, а мы не только бесплатно хотим обучить, так ещё и платить ему будем за его работу. Постепенно зарплату ему будем повышать.
Автор дура? Какой вменяемый молодой (и не очень) человек пойдёт на полный день за 25 000 тыс. руб? Берите пенсионера - ему это подойдёт.
Согласна, что 15тыс. это очень мало, но мы предлагаем такую зарплату человеку которого хотим полностью всему научить, курсы бухгалтера стоят 15тыс на три месяца, а мы не только бесплатно хотим обучить, так ещё и платить ему будем за его работу. Постепенно зарплату ему будем повышать.
Так возьмите уже обученного человека, и платите ему нормальные деньги за его работу. В ваших же интересах, чтобы кто то её делал, а не люди вам обязаны, раз вы им деньги давать собрались)
просто молодые не хотят работать за копейки
Согласна, что 15тыс. это очень мало, но мы предлагаем такую зарплату человеку которого хотим полностью всему научить, курсы бухгалтера стоят 15тыс на три месяца, а мы не только бесплатно хотим обучить, так ещё и платить ему будем за его работу. Постепенно зарплату ему будем повышать.
Прямо чудо какое-то! И обучаете, и деньги платите. Возможно не идут к вам потому что ваша контора находится где-то в параллельной вселенной, и к вам не могут никак дойти.
Конечно не хотят, хотят на Бали под инстаграмной пальмой лежать да быть ждунами кв.метров
Учиться, развиваться , расти в карьере- это примитивно и слишком скучно.
А почему не рассматриваете кандидатов 30+? Много женщин в таком возрасте решивших с нуля что-то начать. До предпенсионников им ещё далеко, декреты позади. Физически работать на вашей профессии тоже не нужно.
15-25 тысяч бомжатская зарплата ) Никто и не пойдет туда, свое время безработное дороже )
Пенсионеры медленно работают на компьютере. А зачем платить больше, если везде такие зарплаты у нас?
Для вашей зарплаты их скорость вполне подходит.
Ну а не хотите платить больше - получаете то, что имеете.
Вы попробуйте подумать, на хрена молодому человеку/женщине работать помощником бухгалтера, если в перспективе совершенно нищенская зарплата, да ещё и сама профессия бухгалтера особых перспектив не имеет? Что он получит от работы у вас? Только нарен никому не нужное обучение, потраченное время и никакую зарплату.
А почему не рассматриваете кандидатов 30+? Много женщин в таком возрасте решивших с нуля что-то начать. До предпенсионников им ещё далеко, декреты позади. Физически работать на вашей профессии тоже не нужно.
У нас аутсорсинг, такие взрослые женщины, а тем более с опытом, у нас всех клиентов уведут. Просто однажды решат а зачем мне начальник, если я могу сама с клиентов деньги брать((
А почему не рассматриваете кандидатов 30+? Много женщин в таком возрасте решивших с нуля что-то начать. До предпенсионников им ещё далеко, декреты позади. Физически работать на вашей профессии тоже не нужно.
Странно что и бедным студентикам копейки лишние , как раз начать с нуля и продвигаться дальше
Я работала в рекламной конторе офис-менеджером за 15 в 2017 году. Хватило меня на 3 месяца, т.к. смысла в этом протирании штанов никакого. Одежду купи, обувь купи, обед купи, сигареты купи (единственный шанс подышать среди дня воздухом это курилка), за проезд туда-назад. В итоге у мужа брала дополнительно деньги. И никакого особого карьерного роста, день сурка и осваивание сложностей за копейки. А дома ребёнок, стирка варка уборка. Задумалась, оно мне надо?
А чем вам пенсионерки не угодили? Платите копейки, хотите чтоб молодые и перспективные к вам пошли. Эти копейки, как раз подработка пенсионеркам.
Ещё и трудоустройство было неофициальное. А у вас, автор, предлагают официальную работу?
Ну вот и возьмите пенсионера. Есть вполне шустрые бывшие бухгалтера. Или какую-нить бухгалтершу с участка банк и касса к себе на подработку: будет самое то. Кстати, и пенсионерку, и работающую бухгалтершу не надо будет оформлять по ТК РФ: предложите им оформить самозанятость и самим платить 6% налога с оплаты.
Именно, с чего то же надо начинать. Если он через год решит от нас уйти на более высокую зарплату, так мы и не против.
А, то есть студентик по вашему понятию так и должен на 15-шке работать пока не уйдёт.
А вот тут вы по другому пели: "По зарплате на момент обучения хотим платить 15000р, по мере увеличения обязанностей зарплата у сотрудников растет, но больше 25000р просто не можем себе позволить"
А почему не рассматриваете кандидатов 30+? Много женщин в таком возрасте решивших с нуля что-то начать. До предпенсионников им ещё далеко, декреты позади. Физически работать на вашей профессии тоже не нужно.
Кстати да. Люто плюсую. Также женщины 40+. Очень кстати отличные работники. Дети уже у них не такие маленькие чтобы были частые больничные. Серьёзные, исполнительные, ответственные.
Молодёжь без опыта но с желанием заработать лучше пойдет в колл центр - полностью удаленка и 40 тыс денег. И что значит для вашего города это нормальная зп? У вас в городе скидка 50% для всех жителей на товары из wild и озона? Товары везде одинаково стоят, хоть в вашем городе, хоть в восточной Европе. 25 тыщ - это работать за еду.
люди бы шли работать за 15-25к, если нужно было работать часа 3 в день, но нет. работодатели дают кучу работы и платят копейки, на такое только идиоты согласятся. поэтому тут дело не в том, что не хотят, а в том, что вы не можете дать нормальные условия для работы
Я просматривала аналогичные вакансии в нашем городе, некоторые вообще бесплатно предлагаю работать в начале.
А опытный бухгалтер в нашем городе получает 30-45 тыс. Вы мне предлагаете вчерашнему студенту платить как опытному бухгалтеру?