Не могу определиться. Поменяла 3 отдела в одной компании

Ситуация такая. За последние 5 лет поменяла 3 отдела в одной компании. В новом отделе работаю 7мес, сама работа мне не по душе, от слова совсем, да и хотят дать новый функционал, где будут менять штатную структура отдела из-за меня. Начальник очень хорошо ко мне относится, можно отпрашиваться, есть возможность отрабатывать. Работа больше операторская.
Но тут мне поступает предложение о переводе в другой отдел (намного перспективнее), на должность выше. Предложение очень заманчивое, зп выше на 50%, но начальство жесткое, отпрашиваться нельзя. Работа позволит расти как личность, будут постоянные совещания, отчетности и т.д. В глубине души я понимаю, что я не гонюсь за карьерой, но подкупают условия предлагаемой работы. Да и работа там интереснее.
Нынешнему начальнику я ещё не говорила, вот боюсь упустить момент. Вдруг так получится, что согласуют изменения структуры и я уйду в другой отдел? Будет не очень красиво. А если скажу сейчас, но не возьмут в новый отдел, то поменяется отношение ко мне у моего текущего руководителя.
Стоит ли мне переводиться, если я всё равно планирую через 1-1,5г в декрет? И работа не является смыслом моей жизни, я не хочу всю себя отдавать работе, но при этом и простым оператором не хочу оставаться. Как быыыть? #работа