На соотвествующих поисковиках висят одни и те же вакансии годами, заходишь на отзовики,там реальные негативные отзывы и работодатели гадюшников сами себя нахваливают, пуская пыль в глаза, - а то кто будет батрачить на них? смотришь по истории- вакансии постоянно висят у таких шараг,зато пишут-дружный коллектив у нас!- чего же все бегут тогда, и как он может сформироваться,если вы постоянно всех ищите? Еще много,где кидают на выплаты, руки опускаются уже
На хорошую вакансию вас должны рекомендовать и соответственно репутация хорошего работника должна вас опережать, значит вы сами шарага
Притчу о змее и черепахи не слышали? Так и работники с работодателями, я сама работодатель, по найму мне хватило сил проработать только год, а потом хватило ума организовать свое. Можно же фрилансить, свое организовать, не все упирается в работу по найму
На хорошую вакансию вас должны рекомендовать и соответственно репутация хорошего работника должна вас опережать, значит вы сами шарага
Причем тут я,болезная? говорится о фактах.шараги годами вывешивают одри и те же вакансии и сами себя нахваливают в отзывах, усира ясь,что негативные отзывы о них неправда. Иногда пропадает какая-то вакансия,а через месяц-три опять висит,потому что люди бегут!
Причем тут я,болезная? говорится о фактах.шараги годами вывешивают одри и те же вакансии и сами себя нахваливают в отзывах, усира ясь,что негативные отзывы о них неправда. Иногда пропадает какая-то вакансия,а через месяц-три опять висит,потому что люди бегут!
Спасибо, я прекрасно себя чувствую, а вот ваш многолетний интерес к вакансиям свидетельствует о том, что xxyeвенький вы работник, вот и агрессируете на пустом месте
Причем тут я,болезная? говорится о фактах.шараги годами вывешивают одри и те же вакансии и сами себя нахваливают в отзывах, усира ясь,что негативные отзывы о них неправда. Иногда пропадает какая-то вакансия,а через месяц-три опять висит,потому что люди бегут!
Конечно, все это болото, все эти сайты. Если искать работу, то над мимо этих сайтов, обращаться к работодавтелям, искать контакты, знакомых и т.п.
вы пробовали звонить в шарагу? там вам скажут, что никто им не требуется, а если скажете что нашли в интернете телефон ну может позовут на собеседование и откажут, потому что непонятно где они находят людей на самом деле.
Конечно, все это болото, все эти сайты. Если искать работу, то над мимо этих сайтов, обращаться к работодавтелям, искать контакты, знакомых и т.п.
Всегда через знакомых устраивалась, один раз только через сайт, контора оказалась полным мраком. Теперь смотрю периодически ,из спортивного интереса,несколько фирм:и у них уже три года одна и та же картина, зато елейных отзывов себе настрочили!
вы пробовали звонить в шарагу? там вам скажут, что никто им не требуется, а если скажете что нашли в интернете телефон ну может позовут на собеседование и откажут, потому что непонятно где они находят людей на самом деле.
Когда работала в одной,при мне постоянно увольнялись люди, приходили новые на собеседования, кого-то сразу брали,кого-то мариновали,но по факту эти же люди максимум месяца три работали и сваливали,вакансия тут же опять вывешивалась, и так -по кругу,сама в такой конторе я год отработала и тоже свалила.прошло уже года три, иногда смотрю,что там- все тоже самое, за раз может 6 вакансий висеть
Недавно на yaplakal тему hh обсуждали. Сошлись на том, что нет на hh вакансий. Hh выгодны такие вакансии хотя бы потому, что на каждой странице продаётся баннерная реклама. Недавно было исследование газеты АиФ с ФУ при Правительстве РФ, заключением стало, что 85% пустышки и ложные. Вы спрашиваете как ищут работу? Начинающих специалистов работодатели ищут в целевых вузах, приглашают студентов на стажировки, нанимают выпускников через презентации там. Многих вакансий нет на hh, но есть даже на страницах ВКонтакте вузов. Более-менее состоявшихся ищут через знакомства. В бюджетной сфере повальный блат. Например, по законодательству необходимо проводить конкурс на вакансию и без него нельзя нанимать, приходится вывешивать на hh вакансии-пустышки, чтобы пригласить массовку и в конечном итоге нанять чью-то дочку или любовницу. На хороших работах люди работают по 10 лет, и там вакансии почти никогда не появляются, так как часто закрываются по знакомству (это не означает, что знакомый не профессионал).
В стране безработица, страна очень сильно перенаселена (численность не соответствует развитости, диверсифицированности экономики). По неофициальным данным безработных около 10 млн человек. И поскольку люди не хотят работать на толчок (только за еду и ЖКХ), то к нам должны завести много таджиков. К слову с начало 2000-х годов по сегодняшний день из РФ уехало около 28 млн человек, убыль населения компенсируется мигрантами из Средней Азии.
Из-за санкций и всё более набирающей обороты стагнации Вы не найдете на hh нормальные компании, так как их нет, и соответственно нормальной работы почти нет. Это просто нужно принять, как в нулевых уже никогда не будет. Дальше будет только хуже, всё только начинается.
я ее вообще не ищу
а вы рабы привыкайте к шарагам на большее вы не способны
Смотря что называть шарашкой, мне в мелкой серой фирме лучше, чем в крупной западной
Вакансий много, толку мало
Никто не будет брать с улицы, зачем? Вот вас привели, вы дали взятку, всем хорошо
Притчу о змее и черепахи не слышали? Так и работники с работодателями, я сама работодатель, по найму мне хватило сил проработать только год, а потом хватило ума организовать свое. Можно же фрилансить, свое организовать, не все упирается в работу по найму
Фрииланс это тоже по найму. Просто внештатно.
Недавно на yaplakal тему hh обсуждали. Сошлись на том, что нет на hh вакансий. Hh выгодны такие вакансии хотя бы потому, что на каждой странице продаётся баннерная реклама. Недавно было исследование газеты АиФ с ФУ при Правительстве РФ, заключением стало, что 85% пустышки и ложные. Вы спрашиваете как ищут работу? Начинающих специалистов работодатели ищут в целевых вузах, приглашают студентов на стажировки, нанимают выпускников через презентации там. Многих вакансий нет на hh, но есть даже на страницах ВКонтакте вузов. Более-менее состоявшихся ищут через знакомства. В бюджетной сфере повальный блат. Например, по законодательству необходимо проводить конкурс на вакансию и без него нельзя нанимать, приходится вывешивать на hh вакансии-пустышки, чтобы пригласить массовку и в конечном итоге нанять чью-то дочку или любовницу. На хороших работах люди работают по 10 лет, и там вакансии почти никогда не появляются, так как часто закрываются по знакомству (это не означает, что знакомый не профессионал).
В стране безработица, страна очень сильно перенаселена (численность не соответствует развитости, диверсифицированности экономики). По неофициальным данным безработных около 10 млн человек. И поскольку люди не хотят работать на толчок (только за еду и ЖКХ), то к нам должны завести много таджиков. К слову с начало 2000-х годов по сегодняшний день из РФ уехало около 28 млн человек, убыль населения компенсируется мигрантами из Средней Азии.
Из-за санкций и всё более набирающей обороты стагнации Вы не найдете на hh нормальные компании, так как их нет, и соответственно нормальной работы почти нет. Это просто нужно принять, как в нулевых уже никогда не будет. Дальше будет только хуже, всё только начинается.
Кстати да насчет конкурса в бюджетные организации это верно. Я на одно из таких собеседований сходила, я думала, что я там одна буду, а пришла там дофига женщин сидело и все старше меня намного. Да и я не знаю с hh они или они чьи то знакомые и пришли на собеседование. Может я там с сайта одна была, а остальные все блатные и между ними там выбирали. Естественно мне не позвонили. Но я не больно то и хотела, после собеседования я передумала там работать.
Да что вы говорите. Постоянные заказчики хотят, чтобы ты работала с ними стабильно. Иначе просто найдут тебе замену. Например, я фрилансила в журнале 4 года, ездила по заданиям. Отказаться можно было, но изредка, иначе с тобой перестают работать. Потом была редактором, если кто то из авторов выпадал из графика, мы брали другого. Свобода, ага.
Да что вы говорите. Постоянные заказчики хотят, чтобы ты работала с ними стабильно. Иначе просто найдут тебе замену. Например, я фрилансила в журнале 4 года, ездила по заданиям. Отказаться можно было, но изредка, иначе с тобой перестают работать. Потом была редактором, если кто то из авторов выпадал из графика, мы брали другого. Свобода, ага.
Интернет большой, а твой журнал что? Фу. Сравнила тоже
Есть возможность работать без найма