Гость
Статьи
Как вы боретесь с …

Как вы боретесь с манипуляциями или показательным игнором на работе?

Вы не обращаете внимания или заступаетесь за себя?

Автор
21 ответ
Последний — Перейти
Автор
#1

Если что, я работаю в эскорте.

Гость
#2
Автор

Если что, я работаю в эскорте.

Ну и работай. Какое отношение это имеет к моему вопросу?

Гость
#3
Гость

Ну и работай. Какое отношение это имеет к моему вопросу?

Ну, попробуй сказать своему сутенеру, что любишь аогда к тебе относятся с уважением.

Гость
#4

Игнор я буду игнорировать (если это не касается работы).

А что вы под манипуляциями имеете ввиду?

Гость
#5

Всегда давайте отпор.

Гость
#6

Показательный игнор где бы он ни был - используют слабые личности.
Если ты сильный - то какой смысл давать отпор слабым? Просто работайте как работали. Игнорируйте игнор, будьте выше этого

#7
Гость

Показательный игнор где бы он ни был - используют слабые личности.
Если ты сильный - то какой смысл давать отпор слабым? Просто работайте как работали. Игнорируйте игнор, будьте выше этого

А что вообще обозначает показательный игнор на работе?
То-есть вы ему "Валерий, проект письма готов?" - а он просто игнорирует? Или вы приносите наряд-заказ, а он отказывается его брать?

Гость
#8

У нас есть одна коллега, которая открыто игнорит все что идет сверху ее работы, ну там допзапрос написать, что то подсчитать...Хотя это в рамках ее компетенции, однозначно.Но зато по премии следит сколько кому, как же, не дай бог ее обделят..

Гость
#9
Гость

У нас есть одна коллега, которая открыто игнорит все что идет сверху ее работы, ну там допзапрос написать, что то подсчитать...Хотя это в рамках ее компетенции, однозначно.Но зато по премии следит сколько кому, как же, не дай бог ее обделят..

И правильно делает. Жалко ,что не лошадина, а премию тебе не отдает, да?

Мужички, не завидуйте
#10
Гость

У нас есть одна коллега, которая открыто игнорит все что идет сверху ее работы, ну там допзапрос написать, что то подсчитать...Хотя это в рамках ее компетенции, однозначно.Но зато по премии следит сколько кому, как же, не дай бог ее обделят..

Какая умная Леди. Утерла нос автору😇🤣,
мужика аж плющит.
Видать ктото ее научил и папа место ей предоставил не для работы, а для ее личных рассходов.
Завидно?

Мужички, не завидуйте
#11
Алекс

А что вообще обозначает показательный игнор на работе?
То-есть вы ему "Валерий, проект письма готов?" - а он просто игнорирует? Или вы приносите наряд-заказ, а он отказывается его брать?

Ахах.. он его в урну кидает и говорит:" пшёл вон, ***!)))"

#12
Мужички, не завидуйте

Ахах.. он его в урну кидает и говорит:" пшёл вон, ***!)))"

Вот именно. Не совсем понятно в чем игнор. Если в рабочих процессах, то это одно. А если он игнорирует автора тем, что не заводит внеслужебных отношений, т.е. не говорит комплиментов, не интересуется как прошли выходные, не персонализирует её среди других работников, не поддерживает разговоров не связанных с работой, не захрдит в гости по внерабочим вопросам, не дарит подарков (конфеты, мелочь всякую), не приглашает составить компанию на обед (а возможно даже не оплачивает его из своего кармана), не предлагает свою помощь в чем нибудь и так далее, то это совсем другое...

Гость
#13
Алекс

Вот именно. Не совсем понятно в чем игнор. Если в рабочих процессах, то это одно. А если он игнорирует автора тем, что не заводит внеслужебных отношений, т.е. не говорит комплиментов, не интересуется как прошли выходные, не персонализирует её среди других работников, не поддерживает разговоров не связанных с работой, не захрдит в гости по внерабочим вопросам, не дарит подарков (конфеты, мелочь всякую), не приглашает составить компанию на обед (а возможно даже не оплачивает его из своего кармана), не предлагает свою помощь в чем нибудь и так далее, то это совсем другое...

Неееет, я говорю о случаях морального насилия, когда коллега отправляет электронное сообщение всем работникам, но «случайно» забывает ваше имя. Все получили электронку, кроме вас. Или когда коллега здоровается со всеми, кроме вас.

Гость
#14
Гость

Неееет, я говорю о случаях морального насилия, когда коллега отправляет электронное сообщение всем работникам, но «случайно» забывает ваше имя. Все получили электронку, кроме вас. Или когда коллега здоровается со всеми, кроме вас.

По электронке все кроме вас получили рабочий материал или видео из ютюба? В первом случае она профнепригодна

Гость
#15

Я бы никак не боролась
Как можно бороться с манипуляциями, ведясь на них?
По возможности попробовала бы неадекват выжить на улицу. Если это профессиональный неадекват — общалась бы как ни в чем ни бывало

Гость
#16
Гость

Неееет, я говорю о случаях морального насилия, когда коллега отправляет электронное сообщение всем работникам, но «случайно» забывает ваше имя. Все получили электронку, кроме вас. Или когда коллега здоровается со всеми, кроме вас.

В таком случае если начальник вам предъявит почему не выполнили задание, мол что почту не читаете - сделайте скрин и покажите что вашего имени в письме нет и почту вы не получили. И с простодушным видом добавьте «наверное ребята случайно меня пропустили, бывает)»
Подставляйте этих моральных насильников сами. Мешают работать - выносите это на обозрение. Не мешают работать - пусть _говнятся дальше

#17

"Здравствуйте ВСЕ кроме Анны - молвил Степан Облонский"? )))

Гость
#18
Гость

По электронке все кроме вас получили рабочий материал или видео из ютюба? В первом случае она профнепригодна

Вы издеваетесь?

Гость
#19
Гость

В таком случае если начальник вам предъявит почему не выполнили задание, мол что почту не читаете - сделайте скрин и покажите что вашего имени в письме нет и почту вы не получили. И с простодушным видом добавьте «наверное ребята случайно меня пропустили, бывает)»
Подставляйте этих моральных насильников сами. Мешают работать - выносите это на обозрение. Не мешают работать - пусть _говнятся дальше

Так они часто делают это довольно открыто, подъё*бывают при других

Гость
#20
Гость

Неееет, я говорю о случаях морального насилия, когда коллега отправляет электронное сообщение всем работникам, но «случайно» забывает ваше имя. Все получили электронку, кроме вас. Или когда коллега здоровается со всеми, кроме вас.

Ой, у нас это на каждом шагу..Ничего страшного

Гость
#21
Гость

И правильно делает. Жалко ,что не лошадина, а премию тебе не отдает, да?

Конечно правильно. Мне ее премия нафиг не нужна, она у нее и так меньше всех. Так как кто дает, все знает.

Форум: Работа
Всего:
Новые темы за сутки:
Популярные темы за сутки: