Зачем приглашают на собеседование

раб сила всегда нужна 💁

HR надеется на кризис, и что сойдёт «на дур ака», в том плане, что найдёт человека опытного на более низкую зп. Меня тоже раздражают подобные предложения. Я вообще считаю: берите людей без опыта, учите под себя. И человеку хорошо и конторе. За небольшую плату.

Если комания большая, то, возможно, на собесе с вами один человек, а отсматривал резюме другой...рекрутер-додик. Если отбирал сам hr, то..как говорится.."на лоха"😒

ахаха, сейчас никто учить не будет. директора говорят, что им опытные нужны

если на совершенно другую вакансию, то скорее всего на нее не хватает кандидатов,а отчитаться перед руководителем надо будет

К сожалению, почти вся работа, что предлагают сами работодатели - та, на которой текучка, вот и предложений много не по теме. Свято место пусто не бывает

HR не тратит своё время, тратить Ваше время работа HR.