Претендовали двое на должность руководителя из пяти человек. Выбрали другую девочку, в принципе по знаниям и результатам были на равных, но она дольше на 2 года работает, плюс должность именно в ее отделе была вакантна. Третий день в слезах, зп 80 на руки плюс премии - сотка в месяц, плюс 13-я зп. (Это Спб) Прощай ипотека, новый уровень жизни, продолжайся жизнь от зп до зп. Пашешь-пашешь, словно конь, и выхлопа - ноль. Когда теперь освободится руководящая должность - неизвестно, они у нас раз в пятилетку дай бог появляются. Кажется, что я жалкая ущербная неудачница... #карьера
.. И, ещё завистливая.
Отрави ее.
Утопиться, повеситься, уволиться, съесть печень своей соперницы?
Туши свет,сливай воду....
Где вы прочитали, что я ей зла желаю, или гадостей каких? Но все равно обидно, так или иначе, она по многим вопросам в работе звонила со мной консультировалась, да и вообще мы общались и делились опытом, когда в одном отделе работали, врагами не были никогда, это уж точно.
Не судьба, автор
Где вы прочитали, что я ей зла желаю, или гадостей каких? Но все равно обидно, так или иначе, она по многим вопросам в работе звонила со мной консультировалась, да и вообще мы общались и делились опытом, когда в одном отделе работали, врагами не были никогда, это уж точно.
судя по твоим тестам, ты еще не зрелая для руководства. какие-то слезы, обиды, и прочая херь, хотя должность была в другом отделе и логичнее выбрать человека, который в нем варился, да еще и дольше тебя. так что все правильно сделали.
судя по твоим тестам, ты еще не зрелая для руководства. какие-то слезы, обиды, и прочая херь, хотя должность была в другом отделе и логичнее выбрать человека, который в нем варился, да еще и дольше тебя. так что все правильно сделали.
А руководство повсеместно зрелое-орут на сотрудников,матерятся,истерят. продвинули свою просто,ту,что им выгодно
А вообще,откуда вам автор знать, что у нее дальше будет. на работе такая история была -тоже и премии,и не разлей вода с начальством,а потом ее кинули на все эти премии ,из обещанной большой суммы, заплатили в10 раз меньше и ушла она со скандалом.а девка пахала все выходные и задерживалась от зари до зари
судя по твоим тестам, ты еще не зрелая для руководства. какие-то слезы, обиды, и прочая херь, хотя должность была в другом отделе и логичнее выбрать человека, который в нем варился, да еще и дольше тебя. так что все правильно сделали.
У нас у сотрудников двух отделов функционал аналогичный, просто так решено было распределить ввиду большого обьема работы, у каждого своя территория (север, юг города). А делаем одну и ту же работу. А слезы...Не понять вам, когда из низов выбиваешься, много и упорно работаешь ради повышения...И пока ничего...
Ну, недотянули немного. Скоро все получится. 🍀
Как уважаемый Автор оказался на рабочем месте за 80 тыр?
Почему уважаемый Автор не видит альтернативных вариантов?
А вообще,откуда вам автор знать, что у нее дальше будет. на работе такая история была -тоже и премии,и не разлей вода с начальством,а потом ее кинули на все эти премии ,из обещанной большой суммы, заплатили в10 раз меньше и ушла она со скандалом.а девка пахала все выходные и задерживалась от зари до зари
Я в компании 5 лет работаю, у нас абсолютно белая зп, адекватное руководство. Я в теме писала, что руководящие вакансии освобождаются крайне редко, потому что место хорошее, зп отличная и стабильно, и все это без задержек на работе (у нас ровно в 6 все должны покинуть офис).
Какая же ты чмошница!
Если вы отпустите эту ситуацию, но искренне, то очень скоро увидите что вам вернётся то что вы заслуживаете, может это буде приятный бонус в виде чего то
Автор, я была в похожей ситуации. Директор пообещал меня сделать начальником отдела. Я пол года рвала на себе тельняшку. Выполняла все обязанности начальника отдела. Показала классные результаты.
Но официально начальником меня так и не делали и зп не повышали. Поэтому я набралась смелости и зала ему вопрос, когда меня уже повысят. А он так удивился и заявил "А я такое обещал?". Я и обомлело. Оказалось, что я банально не нравлюсь собственнику. Мол, сильно скучная и необщительная. А он именно любил себя окружить веселыми и красивыми ребятами. На результаты работы плевать.
Короче, я и плакала и депрессовала. А потом плюнула и уволилась.
Через пол года у меня уже зп была почти в два раза выше и свой отдел)))
Так что держитесь! Все, что не делается - к лучшему😉
Никогда не хотела быть руководителем. Хотя предлагали. Так я сама по себе, а начальник должен и за других отвечать. Личное спокойствие важнее повышенной зарплаты.
Автор, я была в похожей ситуации. Директор пообещал меня сделать начальником отдела. Я пол года рвала на себе тельняшку. Выполняла все обязанности начальника отдела. Показала классные результаты.
Но официально начальником меня так и не делали и зп не повышали. Поэтому я набралась смелости и зала ему вопрос, когда меня уже повысят. А он так удивился и заявил "А я такое обещал?". Я и обомлело. Оказалось, что я банально не нравлюсь собственнику. Мол, сильно скучная и необщительная. А он именно любил себя окружить веселыми и красивыми ребятами. На результаты работы плевать.
Короче, я и плакала и депрессовала. А потом плюнула и уволилась.
Через пол года у меня уже зп была почти в два раза выше и свой отдел)))
Так что держитесь! Все, что не делается - к лучшему😉
Поздравляю Вас! Это здорово! Мне тоже сказали, что через полгода может быть, но это не точно. Я тоже необщительная. Вернее люблю по делу разговаривать, пустой треп на работе раздражает.
не унывайте, можно подставить соперницу и все наладится, к тому же у ней вполне возможно особые отношения с начальством, поэтому ублажайте начальника повыше и готовьтесь к повышению
Вот когда ты пашешь пашешь, потом тебе приводят блатную тупую каракатицу, которая не понимает элементарного, она названия основных документов за 5 лет не запомнила, основных контрагентов тоже - поехала на переговоры и не поняла, кто это. Зарплата в 3 мои. Я за нее работала. Подставить я ее могла много раз, но ей прощали тупейшие ошибки на крупные суммы. Вот это обидно.
А у вас повысили просто более опытную девушку, все логично
У нас у сотрудников двух отделов функционал аналогичный, просто так решено было распределить ввиду большого обьема работы, у каждого своя территория (север, юг города). А делаем одну и ту же работу. А слезы...Не понять вам, когда из низов выбиваешься, много и упорно работаешь ради повышения...И пока ничего...
Дааа... нам не понять)) мы ж тут все у богатых родителей родились, одна вы бедняга похала на благо родины с 13 лет. Поражаюсь вашей самоуверенности
Автор. Я вас понимаю. Я сама рвала задницу, работала как могла без сил. В итоге повышали тех, кто ничего не знает просто так за красивые глаза. А когда был задан вопрос директору "Почему?" пошли насмешки и подколки в мой адрес. Уволилась в тот же день, отработав 2 недели. Уходите. Все что не делается, все к лучшему.
А хотите еще смешнее? Я в той фирме оказалась случайно, на каких то выплатах надо было бежать куда берут. Я оказалась умнее и профессиональнее коллеги и начальницы, но надо свои дела сначала сделать, поэтому молча пахала несколько месяцев, и за себя, и за них, и учила, и исправляла. Тут командировка в Европу, выбирают вторую девочку, потому что ее в офисе оставить нельзя. Начальница ездила, потому что она пьяного гена возила на машине, и не только. Потом взяли новенькую - стала новенькая ездить возить пьяного гена и не только возить. Внешность у меня лучше, если что, но алкашей возить это не по мне. Приходит еще девочка, и эта девочка едет на выставку, я пишу заявление. И вот мне предлагают командировку, все начиналось хорошо, четыре красивые страны, а в четвертой оказалось, что директор по пьяни ошибся на крупную сумму, а нас послали отвечать, напугали нас жестко. Но только пугали, мы вернулись, я раскрутила на отступные, взяла деньги и послала
Автор, ответьте плиз - сколько Вам лет и не в банке ли Вы случайно работаете?
Все мы умрем. Скорее чем кажется. Вы живете в веке когда вам доступна любая информация и музыка и фильмы. Когда вас не гнобят рабовладельцы и не захватывают вашу страну никакие захватчики. У вас есть руки ноги ум.
Плакать не стоит.
Объективно выбрали лучшую кандидатуру: знающую отдел изнутри с большим опытом. С чего вы автор решили что вам отдадут предпочтение? Обидно было б если выбрали того, кто хуже вас только потому что это протеже начальника, а так не обидно, а закономерно. Сами себе придумали. сами обиделись
Объективно выбрали лучшую кандидатуру: знающую отдел изнутри с большим опытом. С чего вы автор решили что вам отдадут предпочтение? Обидно было б если выбрали того, кто хуже вас только потому что это протеже начальника, а так не обидно, а закономерно. Сами себе придумали. сами обиделись
Потому что у меня финансовые показатели в работе гоораздо выше - поэтому и вполне рассчитывала на эту должность. То, что кто-то дольше работает - это не прироритет у нас при отборе кандидатуры на повышение. Главное - как человек работает.
Автор, сочувствую вам, знаю нескольких людей, которые в такой ситуации увольнялись. Это тяжело. Но, возможно, у вас не так всё безнадёжно. Вам же сказали про полгода и результаты у вас хорошие.
Увадаемый автор, очень сочувствую.
К сожалению, много несправедливости.
У нас у сотрудников двух отделов функционал аналогичный, просто так решено было распределить ввиду большого обьема работы, у каждого своя территория (север, юг города). А делаем одну и ту же работу. А слезы...Не понять вам, когда из низов выбиваешься, много и упорно работаешь ради повышения...И пока ничего...
Я вас понимаю, была примерно такая же ситуация. Это нужео только пережить