Здравствуйте. На работе нам сообщили. Что пришло время выбирать, какой формат трудовых книжек лучше. Электронный или бумажный. Остаться на бумажном или перейти на электронную. Так как это было в начале года, то все благополучно забыли. А сейчас надо выбрать. Оставаться на бумажной трудовой или переходить на электронную. Что можете предложить?
Электронную.
Вы как динозавр прямо
С какой стати вам на форуме что-то предлагать должны, вы сами простой вопрос решить не можете?
Электронную. В ЛКА ПФР заказываете выписку и получаете данные о стаже. Бумажная - прошлый век.
Есть ещё третий вариант, выбрать и то и другое
Когда Вы выбираете бумажную, электронную все равно ведут.
Нам на работе сказали, что электронная трудовая будет у всех, и можно написать заявление в отдел кадров, чтобы кадровик веда ещё и бумажный вариант.
Остаться только с бумажной трудовой нельзя
Лучше бумажная, электронная может стереться. А бумажная будет так скажем на руках.
Автор, вы настолько глупы, что элементарный документ прочитать не можете, регулирующий ведение трудовых книжек? Вы бы оттуда узнали, что электронная тк будет вестись в любом случае, за вами только решение нужна ли вам еще дополнительно бумажная версия.
Как вы все работаете, настолько глупые и ограниченные...
допустим вы ведете электронную и с ней что-то случилось - у нас это легко, а разгребать вам! Вопрос: как вы будете доказывать стаж, если к тому времени половина предприятий закроются? И где гарантия, что вы обратитесь на прежнее место рабоы, а у них тоже все на электронке - а вы у них не работали!