Назвала слишком маленькую зарплату.

Вы реально глупая? Вам надо отвечать "а что вы будете платить столько сколько я хочу получать? ".А нет, тогда зачем спрашиваете" А вообще хочу миллион в месяц)

Узнайте сколько получают специалисты вашего уровня и столько отвечайте , можете 20% добавить

Зачем? У работодателя свой взгляд на зп. Он спрашивает, чтоб взять того кто меньше запросит.

я так и называю, но я с одной стороны готова чуть ужаться если вакансия интересная и например недалеко от дома, а с другой не хочу упускать то что датель готов предложить сверх рынка.

вряд ли. Особенно есои контора платит выше рынка и указывает уровень в вакансии. Я наоборот боюсь логики "не ценит себя--- > плохой невостребованный специалист" с их стороны. Ну и если я назову слишком высокую зарплату,, которую мне не смогут предложить - тоже мало хорошего

Можно, но не надо с этим перебаршивать

вы о чем?

Зарплату нельзя называть слишком мелкую

ну так и как быть? они предлагают выше среднего

Так и в чём проблема? Они вас позвали на собеседование?
Если позвали, то проблемы нет.
Если не позвали, то вы уже ничего не можете сделать, чтобы изменить ситуацию.

Создайте ексель файл, где в каждой колонке указывайте название работы, зарплата, отсылали ли резюме. Так быстрее будете ориентироваться.

Никто сейчас не платит зп выше рынка, если только вы не редкий, уникальный в своей сфере специалист. Называйте среднюю зп по рынку, какая вас устроит, и не парьтесь.

Согласна. Фиксируйте кто какую зп предлагал в описании и ту же им и называйте

Работодатель сам скажет , сколько может платить , не вижу проблемы.

если бы я была все время у интернет я бы успевала открывать и вакансию. Или не успевала.