Гость
Статьи
"человек нужен срочно, …

"человек нужен срочно, ищем долго"

Как относитесь к работодателям, которые твердят, что человек им нужен срочно, но растягивают поиск на месяцы? Была вчера на собеседовании. Поговорили, договорились, что вышлют на почту тестовое задание. В итоге ничего не пришло, эйчар на напоминания и вопросы не ответила. А человек им якобы срочно нужен. Но ищут, дескать, уже давно )) В одной такой компании была на встрече еще в августе. Вакансия всюду размещается до сих пор.

Юлия
10 ответов
Последний — Перейти
Гость
#1

Это они делают вид что работают

Женоненавистник №1 в России
#2

Типичный лохотрон, в котором ищут супер-специалиста по цене таджика

#3

В Мск и МО это норма рабочей этики. В Питере вроде полегче с этим (судя по рассказам друзей).
Кадровики часто держат места для своих, или для кого-то конкретного, по указанию не начальства. А для начальства нужно показать что работа ведётся и типа просто достойных кандидатов нет.
Часто дают заданию потенциальному работнику и потом его шлют нах, и по шаблону который он сделал делают ещё килотонны работы. эдакий аутсорсинг бесплатный.
Часто вакансии размещают просто потому что должны, хотя свой человек на место уже подобран. Как правило такое наблюдается в бюджетных организациях. Вообще, если в бюджетные организации ищут людей, то как правило это на копеешные работы, где пахать нужно за семерых.
Нормальная практика пригласить человека на испытательный срок, а потом погнать его, когда потребуется давать полный оклад.
Часто приходишь в организацию, где уже год-полтора ищут спеца, а в ней говорят что должность только-только освободилась!) Смех да и только. Как правило так пытаются маскировать неописуемую текучесть персонала.
В целом, на собеседованиях по профессии столкнулся с тем что 90% кадровиков и начальников это женщины которым реально дофени что и как ты им говоришь. Им плевать какой ты специалист. Хз чё им надо. На контакт потом не идут, почему не понравился/не понравилась в жизни не поймешь. Если собеседует мужчина, то крайне высок шанс того что недосказанностей не будет. Скорее всего он прямым текстом скажет почему ты не подходишь.

В общем, не думайте на себя! Это о*реневшие от безнаказанности кадровики, которым наплевать на людей.
Всем благ и удачи в поисках!)

Мужчина не банкомат, а личность
#4
ЛевыйКакой-то

Сообщение было удалено

Согласна на все сто. Если собеседует женщина- это русская рулетка

Юлия
#5

Спасибо! Кадровик там женщина, общительная. А вот две начальницы какие-то никакие. на вопросы толком не ответили, обязанности по вакансии не соответствовали озвученным в объявлении, условия трудоустройства не описали. обсудили опыт, но как-то без особого интереса. чай-кофе не предложили, хотя на столе стояли печеньки и даже вафельный торт ))) если даже что-то не подошло, могли бы черкнуть пару строк, а не договариваться и сливаться ))

Юлия
#6
Мужчина не банкомат, а личность

Сообщение было удалено

у меня и с мужчинами инциденты были. один раз вышла на работу перед майскими, после майских начальник передумал )) отработанный день не оплатили.

Работник со стажем
#8

Хорошо роются в кандидатах
Если тебе не позвонили- значит не пиши и не звони, слив

Работник со стажем
#9

Совет - иди по блату
Видишь какое отношение к людям с улицы?

Юлия
#10
Работник со стажем

Сообщение было удалено

если бы могла по блату, то так бы и сделала )) раньше всегда устраивалась по знакомству, но сейчас нет таких вариантов.

Форум: Работа
Всего:
Новые темы за сутки:
Популярные темы за сутки: