Это нормальные условия работы? У всех так?

и еще автор у вас негативное намерение прям кричит психология жертвы в ваших словах:
- если заболеваю то бегу на работу (ЗАЧЕМ? вы у себя одна! вызвали врача, позвоинили на работу, лежите дома чай пьете! здоровье дороже! больняк выписываете спокойно себе на 3дня)
- ругаю дочку (и как себя будет вести дочка? отоже как жертва)
- верю что не заплатят обещанные 60штук (ой какие бальшие деньги, конечно же вы их недостойны, вам положены только средние 55 штучек не больше)
- буду терпеть несли свой крест ради отпуска.. (потратите на нервы больше в итоге)
Автор сами почитайте себя внимательно. я в курсе что в стране кризис но блни вы живете в столице где просто куча работ я понимаю что многих сокращают но задумайтесь ПОЧЕМУ вы попали на ткую именно работу? а я скажу почему - от страха. я как-то однажды попала на бюджет - там было примерно также. приходили к 9 уходили в 21 по факту. *** надо....
Срочно ищите симоронские техники и читайте позитивные утверждения например: я стою 70тысяч, моя работа оплачивается сполна и даже больше, меня ценя т и уважают на работе везде и всюду ну и тд. реально помогает настрои Свияша, Сытина. вклбчили в наушники утром как проснулись, вечером перед сном и пока едете на работу, пока жуете в столовке. реально перепрограммирование работает. заставьте себя поверить, что вам заплатят сколько обещали и даже больше и вот прям под душем проговаривайте это про себя, пока зубы чистите, пока яичницу жарите. да месяца 2 надо так умственно попахать, но это реально работает. также как и картинки отдыха на карте сокровищ. все работает только делать надо и время этому уделять каждую свободную минутку.

ну и каков у нее результат при наличии стольких других посторонних дел???
Ей вообще работать некогда

не вижу ни одной уважительной причины

Сбрендила??? ты там еще и людей от работы отвлекаешь?!?!

нет, авторЮ, это ненормально. я такого нигде не видела, хоть работ поменяла миллион уже..я бы и дня там не осталась, это рабство и подавление вас как личность. но у меня к примеру тоже сейчас крайность на работе-бабский коллектив который целый день трещит про своих мужей, любовников, подруг, делятся рецептами, где делали ресницы и т.д. это другая крайность, я не могу нормально сконцентрироватся в такой атмосфере, абсолютно не рабочий лад, а к вечеру еще и голова гудит от их глупых разговорах. плюс принято чуть ли не каждый день приносить торты или конфеты к чаю и распивать это все дружной компанией..у меня уже панкреатит от этих пирогов.. так что бывает и противоположное вашему...

Ну как бы требования для работы в салоне было ВО, до 25 лет, внешние данные, знание английского. Правда и платили неплохо для нашего региона( Спб) 50 оклад+ премии за продажи. Выходило в плохой месяц 65 в хороший почти 70.
И работали в основном девочки после института которые не смогли по своей специальности трудоустроиться или польстились на хорошую зарплату .Текучка страшная, так за день настоишься что уже никакая зарплата не радовала.
Ну а насчет курсов и наработки опыта. К 33 года у меня тоже будет опыт)) Только вот не пойму чего ж Вы такая опытная и обученная работаете на 55 тысяч то?

Я конечно все понимаю, но скажите причем тут работодатель и почему за время ловли и одевания ребенка должна платиться зарплата?

Гость 101, вы правы во всем. психология жертвы присутстует, я с этим борюсь, но видимо плохо борюсь, раз это заметно даже с экрана монтитора))) Книги ваши и советы посмотрю, спасибо!

Гость 105, девушка мне бы ваш пробивной характер! Завидую, что вы в 20 лет получали даже больше чем я сейчас. Есть о чем подумать. Просто не в обиду, но продавцы в салоне это просто продавцы и платили вам немало из-за очень высоких требований с их стороны. Если бы мне платили 100 тысяч я бы тоже молчала и терпела наверное т.к. моя работа в среднем по рынку стоит 60-70.
Здесь же речь идет о среднем заработке, а требуют как с коня))

Гость 106, если так рассуждать, то придется в 5 вставать и к 6 ехать на работу, а то вдруг опаздаю. Но и они мне пусть доплачивают, если я в 18.10 ухожу! Это же маразм. Объем работы от этих минут не меняется, только нервный тик и психи зарабатываются. От лично моих опазданий фирма денег или клиентов не потеряла, я не работаю с людьми и ко мне не стоит очередь в 9.00 как к врачу.

Это наверное та же дамочка из темы про опоздания пишет, по стилю похоже. Сейчас она вам напишет, да, вставайте в 5, ее это не интересует, типа ты должна быть на работе ровно в 9:00. Это все от безделья, если руководство само загружено, им некогда будет считать кто-на сколько секунд опоздал, сколько раз сходил покурить, встал чай попить, в туалет сходил. Получается, им делать не фиг, сами не работают и другим не дают, создавая напряженнуй обстановку.

Вы можете в своем колл-центре хоть куни друг другу делать. Мой ответ был любителям ссылок на законы, ТК и пр. "правила"- по правилам отдых-это не чай. Если контора хочет, значит будет чай, зарядки, танцы, но она не обязана этого делать по закону, она обязана убрать вас от монитора, загрузив другой работой

---------
ты чего какая злая? Зефирку съешь)

ну и каков у нее результат при наличии стольких других посторонних дел???
Ей вообще работать некогда

----------
Если Вы не умеете совмещать, это только Ваша проблема

не только, это еще и проблема руководства.
Некоторые например могут работать исключительно в тишине, как в библиотеке, и могут потребовать это даже согласно ТК. Во-вторых бухгалтерия - работа требующая внимания и сосредоточенности. Автор не только сама не работает, но и других отвлекает вовлекая их в свой базар-вокзал. Кстати может поэтому она и остается после работы, м?

Я не остаюсь после работы и не оставалась в фирме, в которой раньше работала, где и опаздывала и чай пили с директором и смеялись, могла выписывать документы и болтать с подружкой по телефону. Задержки были только из-за наваленных вдруг других обязанностей в отчетный период. Если ты знаешь работу и каждый месяц делаешь одни и те же операции, то через пару лет не нужно сидеть в гробовой тишине с нахмуренным взглядом, боясь допустить ошибку. Это называется опыт работы. Кстати когда я расслаблена и надо мной не стоят с палкой, то ошибок меньше и производительность выше и есть желание сделать "все как надо и даже лучше" ради фирмы и хорошего директора. Здесь же я перестала вообще заморачиваться, раз вы так со мной, то и я так с вами. Высиживаю штаны с 9 до 18, а там гори оно все...

это называется невысокая квалификация, теперь понятно почему зарплата невысокая

Молодая, Я веду полностью компанию от и до, а не занимаюсь чисто первичкой. Продукцию продаем одну и ту же и операции по закрытию месяца всегда одни и те же. Если ты специалист, то проблем никаких нет.

ну я так и подумала - купле-продажа однотипной продукции, остальных операций минимум

ЗП и отчетность и первичка и ндс. Все по ТК и НК, который относительно стабилен в своих требованиях, чтобы каждый день в него вчитываться)) Какие еще вам операции нужны?

и? чем ваши слова противоречат моим?
Приход-расход-разница-отчетность по разнице. И работают полтора человека

А почему вы не можете уволиться с такой работы. Это же ненормально! Не работа, а каторга.

Все ясно. Невысокая квалификация видимо у вас, раз думаете что ведение компании это доход от расхода отнять и листик со знаком = отправить в налоговую))) Смешно даже.

Какие вакансии? Уборщицы и раздавателя бумажек возле метро? Там да, как раз 35-40 и платят. У нас у секретаря з.п 60.000 + десятка на обеды, самая минималка, которая только возможна. У помощника бухгалтера около сотни, у главного буха - 200 с фигом. Компания иностранная, з.п белые, страховка, соц.пакет, все дела, может поэтому и платят нормально. Чтобы в Москве специалист с высшем образованием и опытом работы получал 35-40, это надо очень постараться найти такую г.венную компанию, где платят как промоутерам-школьникам. Ну или на кассе в пятерочке как раз 35-40.
Автор! Уходите с такой отстойной работы. У помощника бухгалтера з.п должна быть МИНИМУМ 100.000 рублей, вас обворовывают и недоплачивают. Ищите крупную иностаранную компанию. Никаких русских ООО "Рога и Копыта", вот там и платят копье и пахать заставляют. У иностранцев все четко. В пятницу в 18.00 и до понедельника 9.00 они отключают телефоны и гори оно все огнем. Никаких переработок, недоплат, выходов в выходные задержек з.п. Если русский начальник борзеет, всегда можно нажаловаться в головной офис в другой стране и тирана заменят на нормального. Все по графику и идиотизма типа ты в туалете уже целых 10 минут, срочно беги к компу, нет.

Ага, а иностранных компаний в России после 2014 года - зашибись, как много! Кто еще не успел свернутся, уже навостряют лыжи.

Гость 123, я видимо в какой-то своей реальности живу. Проработала столько лет на одном месте и рынок знаю только судя по вакансиям НН. Не знаю как найти эту самую иностранную компанию, но приму к сведению. Мне кажется с улицы туда не берут, а знакомств таких у меня нет. В общем я поняла, что кто ищет тот найдет)))

Это ответ гостю 122 был)

Вот даже сейчас смотрю на сайте НН, главбухам предлагают ЗП от 70 000р. И это не мелкая фирмочка, там сотрудников и операций дофига, а бух будет только 1 ! На 100 000 только главбухи, но там обязанностей столько, что жить на работе будешь. Про замов и старших средняя ЗП 60 тыс. Где вы эти цифры берете?

Вот и я о том же, почитайте форум, в кризисные времена не такая плохая у вас зарплата

На linkedin есть много вакансий западных компаний, некоторые ищут через кадровые агенства.

Вы меня не поняли. Это был сарказм по отношению к посту 122. В иностранные компании надо было где-то в 2010-2013 годах устраиваться. И тогда это было не просто, конечно. Но сейчас все иностранные компании бегут с российского рынка. Ну, если только пока еще макдональдс остается.... тоже ведь иностранная компания. Но я не удивлюсь, если в скором времени и их выживут отсюда.

Начнем с того, что Linkedin официально заблокирован в России. Но это ладно .... Блокировки можно обойти. Дело даже не в этом. Вы вообще мониторили вакансии иностранных компаний? Я в свое время работала в крупной иностранной компании (до 2014 года, естественно). Я считаю, что мне крупно повезло. Компания работает в нефтегазовой сфере. Если в таких и есть вакансии, то где-то "в полях". Чтобы они вот так прям искали сотрудников для сидения в теплом московском офисе - вы реально таких вакансий много видите?

Встречаются, не пачками, конечно, но если регулярно просматривать - можно что-то найти. Небольшие иностранные компании могут обращаться в кадровые агентства для подбора сотрудников. Вакансии высокого уровня вроде главбуха ищут главным образом по рекомендации, могут переманить у партнеров или конкурентов (при мне так начальника технического отдела переманили - нужен был специалист в определенной узкой сфере с опытом работы именно с подобным оборудованием). А персонал вроде обычного бухгалтера ищут и на hh, если никого не порекомендовали.

Это должно ну очень крупно повезти. В таких местах люди сидят, пока не вынесут вперед ногами. Может повезти не так чтобы очень крупно, но просто повезти. Как у меня было - срочно нужен был переводчик на конкретный проект. Проект закончился, контракт - тоже. Правда для меня это был реальный трамплин для дальнейших поисков работы. Так что даже на проект устроиться - это удача. А уж в бухгалтерию на постоянной основе .... Ну я не знаю. Там в основном люди, которые у них где-то в провинции работали, потом, по окончании проекта ушли, а потом их нашли и вызвали. У нас были такие в московском офисе. То есть начинать надо все равно черти где ..., чтоб они тебя полюбили и потом в Москву перетащили. Ну или, опять же, по блату. Если, например, ваша мама - хорошая подруга эйчара. Такие случае тоже были.

работать надо, а не трындеть
Работаю в 1,5 раза больше за меньшие деньги и не жалуюсь

автор а почему вы ушли с той прекрасной работы? наверное зп меньше была? Я тоже против ржания громкого, все таки вы мешаете другим, не нравится- уходите. Я против всяких веселий на работе. Для этого есть перерыв

т.е вы считаете , что опаздывать это норма? выходите раньше, причем тут работодатель

так увольняйтесь. Если у вас много выбора, чего вы там сидите? найдите место где чаи гоняют

просто автор привыкла к предыдущему месту работы. Ей тяжко, что надо работать, а не ржать. Зачем увольнялась, если там там кайфово было?

наверное автор такой "специалист" , что аж 55 платят

автор видимо из тех, кто любит опоздать и уйти пораньше

а вы увольняйтесь и найдите новую работу ,вы же "супер специалист" , чего вы? так неуверенны в своих силах, или вы не такой специалист, чтобы заинтересовать работодателя ?

поэтому она и хочет уйти.Потому что ТАМ работать надо, а не языками трещать.Ей надо, чтобы она могла опаздывать, распивать чаи- кофе, чесать языки, смеяться и мешать другим работать, трындеть по телефону.

+1000!

Фи сколько снобизма

Работа в ЦЭД, белая з/п.
График 2/2, оплата транспортных расходов, бывают премии.
Что можно было бы улучшить
Большая текучка. На испытательном сроке (6 месяцев) зарплата была около 30000₽. Не понятно как происходит распределение премий. После прохождения конкурса будьте готовы к обучению, далее Вас ждëт экзамен если сдали на 2, то Вам скорее всего предложат уволится. Если сдадите на 4-5 это ещë не значит что вы прошли всë успешно, будите сдавать начальнику, а там как повезëт с вопросами, не ответите то скорее всего попросят уволится (Об этом непредупреждают в кадрах). Большая нагрузка на инспекторов должны успевать выпускать ДТ и писать решения. Идëт гонка за показатели 4 часа, а как следствие проверка после выпуска найдëт ваши ошибки. От взысканий никто не застрахован, получить замечание или выговор проще простого, может даже опытный инспектор со стажем, а это значит зарплата 35000₽-40000₽ пока не снимут взыскание до года.