Соперничество на работе

Дать ей время свыкнуться с мыслью, что этой руководящей должности ей не видать. Пока спокойно работать, не обращая внимание на её выпады. А если бы их было несколько и все так себя вели стаей? Всем не угодишь! Назначат вас на новую должность, она естественно поутихнет.

И да - жаловаться точно не стоит. Это вас охарактеризирует как человека, не способного самостоятельно урегулировать личные взаимоотношения.

Похвалить за реальное дело. За то, что у нее получается хорошо. Это очень располагает людей. Из-за вас у нее упала самооценка, вы же ей ее и подымите.

на что вы претендуете? судя по изложению, на должность ведущего специалиста в клининговой компании?

да я пишу этот текст третий раз, не публикуют, мысли сбиваться начали

Не стоит этого делать! Вы не знаете этого человека, возможно она злопамятна и будет идти до конца. Пытаться сделать все хорошо, хорошим никогда не закончится. Вы поднимете ей самооценку а она при удобном случае опустит Вас.
У меня была такая история на работе, нас было два претендента, я была в роли автора, вторая чувствовала соперничество. Всеми силами я пыталась быть хорошей, не устраивать сцены. В итоге мое желание быть лояльной обернулось против меня. Долгая история, мораль: Надо ставить человека на место а потакать ему. Сопля Вам не соперница, она просто соплячка для этой должности. Точка.

уебби эту стервуу

Полижи ей писечку

Эти уроки я извлекла еще пару лет назад. Честно говоря ситуация для меня крайне удивительная, я еще с таким не сталкивалась.

Автор! Работайте себе спокойно и показывайте именно результат. Девушку- игнорить холодно и отстранён но, но не опусккясь до её уровня. Держитесь, все пройдёт! Успехов вам и с наступающим!

Мой опыт показал, что нужно адекватно оценивать свои силы. Если сильнее соперника - не пытаться его задобрить, в ситуации, когда не будешь ждать подвоха, он все равно тебя укусит. В итоге это обернется еще большими проблемами.
Еще есть вероятность, что вы ее недооцениваете - ни в профессиональном плане, ни в личностном. Обиженные люди, как баба, которая коня на скаку остановит и в избу горящую войдет.

Не парьтесь, ведите себя в рамках рабочей этики.
Ей чуть за 20, она еще будет менять работу не раз.
Если ей так плохо в этой ситуации, она уйдет, ничего страшного.
Расширение опыта и увеличение количества знакомых.)

И еще. Насколько я поняла, вам не дали никаких реальных полномочий, а к должности руководителя не приходят через испытательный срок через линейную позицию. И это ваша основная проблема, а вовсе не реакция (которая в данном случае является вполне объяснимой) вашей коллеги.

+ 100. Очень здравый коммент.

+++++++++++++++++

И что такого ужасного в 20 годах? У меня в 20 лет было уже 4 года стажа и руководящая должность (нач отдела). Не все же до 23х лет штаны в вузах протирают за родительский счет, а потом в связной идут продавцами работать, т.к. без опыта работы никуда не берут.

100 %, вся сложность ситуация, что по факту я с человеком непрофессионалом на одном должностном уровне, даже интересно, чем закончится)

конкретно о вас речи не было)я читала ее резюме (которое она подавала на эту работу, по этому знаю о чем говорю),мало того, за то время, что она работает в этой компании, она совершенно не вникла в суть работы, мне, как человеку с приличным опытом это очень видно, и очень раздражает, я сдерживаюсь естественно

Я бы даже сказаЛ?

Все считают себя умными, хорошими работниками и достойными руководящей должности, но когда дело доходит до дела...до ответственности. Когда просто вылезают казалось бы элементарные простые, всем понятные штуки, то тут как раз все и проявляется кто есть кто... Кто руководитель, а кто подчиненный.

Александра Логвинова прекратите со мной конткурировать! Это смешно))))
Наблюдаю такую картину: у меня в вк добавляю в друзья по специальности, и эта тоже самое делает. Хватит сопернчать искра!!