Гость
Статьи
Крысятник на работе. …

Крысятник на работе. Поддержите, посоветуйте.

Девочки, не знаю как быть. Я очень часто меняю работу, работаю везде по году и меньше. И теперь опять назрела ситуация что мне придется увольняться. Дело в том что у нас не сложились отношения с моим …

GIF
Гость
69 ответов
Последний — Перейти
Страница 2
Гость
#51

А другим сотрудникам идут навстречу?

Гость
#52
Гость

Сообщение было удалено

честно-не знаю. Ту трудно сказать. Знаю что кого-то на учебу опускают, кого-то в отпуск хотя 6 мес еще не прошло, но возможно у них и загрузка меньше. А может и из-з отношения. Я не знаю

соболин@
#53
Гость

Сообщение было удалено

в чем же он прав?) я отпрашивалась на срок, который допускается трудовым законодательством, даже на меньший срок

а я бы сама не пошла, эти кладбища, трупы только брроо

Гость
#54

Автор, вам предложили уволиться или за свой счет взять? Если уволиться, тут надо расставить приоритеты. Есть ли возможность искать работу, а поиски сейчас могут затянуться надолго. Прекрасно вас понимаю и сочувствую, что к близкому человеку надо поехать на похороны, даже если это не самый близкий родственник. В любом случае, даже если не уволитесь сейчас, дпугую работу видимо надо подыскивать с таким тут отношением. Нормальный работодатель бы вошел в ситуацию, даже если вы уже были в отпуске, на 3 дня уж отпустили бы.

Гость
#55

Представляю, как авториха с мopдой "мне все должны" пришла к директору на похороны отпрашиваться, он ей - кто умер-то? А она как гавкнет в ответ - близкий родственник умер по законодательству, оставьте меня в покое уже. У кого-то еще возникают вопросы, кто там из них кpыca?

Гость
#56

Автору: всю свою жизнь работала только в гадюшниках. Так уж мне "везло" что до меня на моих должностях никто не уживался, людей просто съедал коллектив. И мне по приходу всегда начинали рассказывать взахлеб "ой, тут до тебя была серая мышь.. дура, бла-бла" разговоры я жестко присекала, и понимала что буду выживать... что могу сказать, уживалась везде, с руководством находила язык (многие были очень припадочные, неадекватные, ленивые и далекие от профессионализма) но, ни с кем не ругалась, работала везде долго. В чем секрет: к моей работе НЕ было претензий, удавалось сделать и запустить то, что не работало до меня, морально спокойно и стойко терпела все закидоны-срывы-перепады настроения начальства, умела разрядить негативность, не обидчива (если человек орал и вопил, я подойду через полдня по рабочим с вопросами ТАК будто все ок - это работа, на работе я не эмоциональна вообще, приветлива, уравновешена, дружелюбна всегда и со всеми...) Цена вопроса: очень высокая, нервы убивало очень сильно (внешне я очень спокойна!), здоровье тоже очень косило (на больничные не ходила! если за род отпросилась 1-2 раза по 1 дню - это очень много) СТоит ли оно того?? ТОЛЬКО если очеень высокая зарплата... в остальном - НЕТ. На всех моих работах была очень и очень высокая текучка, люди не выдерживали гадюшник, а я работала годами.... опыт приобрела очень и очень хороший, но я очень понимаю всех (!!!!) кто подобное выдержать не может. Совет: принимайте решение с учетом цены вопроса - если бъет по здоровью - то уходите, если можно включить пофигизм и успокоиться + устраивает зарплата - можно и поработать. Удачи, главное - уважайте себя!!! Высоким авторитетом себя в глазах своих боссов можно решить очень многое :)) Главное - не огорчайтесь, работа - это место где вы зарабатываете на жизнь, не нужно там терять здоровье...

Гость
#57

пардон за описки... пост выше!

Гость
#58
Гость

Сообщение было удалено

спасибо вам большое...я в итоге все-тки ушла с работы, надеюсь и верю что найду свою идеальную работу в скором вреени

Гость
#59
Гость

Сообщение было удалено

Идеальной работы. такой где бы много платили, был удобный график работы. было итнтересно в проф плане и начальство привечало как родную и шло на встречу- в природе не существует. Это не хобби, не клуб по интересам. Это работа. И начальство не родная мама что бы входить в положение.
Знаете , у нас тоже недавно сотрудница уволилась. Нас в отделе сейчас работает всего трое, хотя должно быть пятеро. Еще одна 50% времени находится на больничном с тремя детьми младшего школьного возраста. Все понимаю, сама мать. Но не две недели же в месяц?? При этом ее мать- главбух, поэтому начальство на постоянное отсутствие сотрудницы просто закрывает глаза раскладывая нагрузку на нас. Пятая вакансию у нас как проклятая(( Уже 3 человека за год попадаются типа автора. Не успеют придти работать, буквально одна через месяц- учеба у нее, отпустите( а когда устраивалась на работу про учебу ни слова!), вторая с радикулитом была типа она конечно работала. но самостоятельно ни за документами не подняться. ни в ящик стола не нагнуться, третья заколебала отпрашиваться на пол дня то к врачу, то документы куда то.Создавалось ощущение что она работает когда ей личные дела позволяют.Можно подумать что у нас троих работающих нет никаких проблем, но мы же как то умудряемся решать их во вне рабочее время.
Все понимаю, похороны это реально уважительная причина. Если это ближайший родственник я бы лично уволилась если бы не отпустили добром. Но и начальство понимаю- только приняли на работу а уже какие то причины не работать.

Гость
#60
Гость

Сообщение было удалено

Да что вы там понять-то можете, куриными мозгами? Если сравниваете несравнимое. Молчали бы уж в тряпочку. Переработала она, за пятерых.

Гость
#61
Гость

Сообщение было удалено

Каждый раз когда ВАШИ несравненные и неотложные проблемы не могут подождать и срочно надо отпроситься с работы КТО делает работу за ВАС? Заметьте за бесплатно ибо за это доплат не предусмотрено. Любая даже очень уважительная причина, даже похороны(безусловно горе, не дай бог!)- это ВАША проблема, не моя, не проблема ваших сослуживцев и вашего начальства. И только вам ее решать. За свой счет без содержания берете, увольняетесь, договариваетесь по хорошему, даете взятку и т.д. Это ВАШИ проблемы. Чем более ценен работник тем легче и охотнее идут навстречу. Если начальник отказывает значит Вас лично на данной работе ни в грош не ставят, потерять не боятся и уверены что могут заменить прям завтра с легкостью. Если Вам эта работа нужна- крутитесь как хотите. Не нужна- да просто дверью хлопнуть и пока досвидания. Но ждать что бы кто то входил в положение и нянчился с посторонним взрослым человеком только -только устроившимся на работу- большая наивность. Вокруг Вас и Ваших проблем мир не крутится и входить в положение никто не обязан. А с таким гонором и замашками на приличном месте задержаться будет тяжело. Успехов в трудоустройсте!

Гость
#62

гость 61, что ж вы как явно свои комплексы напоказ выставляете?))

Гость
#63
Гость

Сообщение было удалено

Не стоит с больной головы на здоровую)) Себя узнали в авторском описании? Тоже ни на одной работе ужиться не можете и ищете любой повод свои проблемы на кого то перевесить?

Гость
#64
Гость

Сообщение было удалено

каком еще "авторском" описании, вы бредите что ли? или это вы "автор" высера? если вас с легкостью отпускают с работы по 5 раз в году, это значит что вы на работе погоды не делаете, что есть вы что нет -разницы никакой)) а нужные сотрудники иногд и в очередной отпуск уйти не могут. а вы уж себе возомнили что страшно уважают))
ну и тот факт что вы не знаете своих прав и надеетесь только на волю начльства, говорит только о том, что вы занимаете низовые должности и боитесь потерять место, на котором вас не ценят и ни во что не ставят
вот и все))

Гость
#65

64 сначала потрудилась бы прочитать текст и понять что и кому пишешь, а потом бы уже пальцы о клаву зря била. Кстати, моя проблема бесплатных переработок за лентяек и особо хитрых кажется , слава богу, решается! В январе освобождается место на повышение, с большим окладом и гораздо более удобным графиком работы. И, о чудо и радость! мне его предлагают и предлагают уже сейчас начинать входить в курс дел. ТТТ что б не сглазить. Такая радость распирает что даже тут не могу не похвастаться, благо форум анонимный. Надо же, честно не ожидала. Надеялась, все делала для этого, но ожидалось самое ранее к середине лета. Ура)

Гость
#66

искренне поздравляю с тем, что бог наделил вас буйной фантазией))

Гость
#67

Наплюйте на конфликты и упрямо работайте дальше.
Но если уж непременно надо уволиться, то уходите, громко хлопнув дверью. Выскажитесь напоследок, дайте им всем заслуженные характеристики, отведите душеньку.
Зачем? А затем, что есть время терпеть, а есть время швырять камни. Терять всё равно нечего, а на душе какое-никакое облегчение, да и оставшимся настроение подпортить. Я не скандальная, терпеть не могу сплетни и весь этот бабский кагал, по мелочам не закипаю, но если уж наболело, дам всем чертей. Иногда встречаю давнюю бывшую коллегу, говорит, там до сих пор никак не могут забыть моего громкого ухода)).

Гость
#68
ХХХ

Если четвертый муж бьет по poже - дело в poже.
С хуали вы так часто меняете работы?
И как надо было зарекомендовать себя в коллективе, что на похороны(!) провожают, унижая???

нет, дело в 4 мужах, а еще в том, что у нас общество больное. что лично вы это и доказали. в насилии виноват всегда насильник. даже если "рожа" плохая (что в принципе такого не бывает, все лица красивые, все люди замечательные), то это вовсе не оправдание насилия. это просто говорит о том, что существо, которое причиняет боль и вред, как минимум туповатое

Гость
#69
Гость

Представляю, как авториха с мopдой "мне все должны" пришла к директору на похороны отпрашиваться, он ей - кто умер-то? А она как гавкнет в ответ - близкий родственник умер по законодательству, оставьте меня в покое уже. У кого-то еще возникают вопросы, кто там из них кpыca?

вы уж точно крыса, с такими то "рассуждениями". искренне желаю работать в самом убогом гадюшнике за мизерную зарплату и не имея возможность поменять работу!

Форум: Работа
Всего:
Новые темы за сутки:
Популярные темы за сутки: