Гость
Статьи
Как объяснить перерыв …

Как объяснить перерыв в работе больше года?

Всем привет, девочки!

Очень нужна работа (не любая, а хорошая), но в резюме есть пробел - больше года.
Понимаю, что работодатели относятся к этому негативно и могут из-за этого даже не приглашать на собеседования.

Что можно придумать? Просьба не писать варианты вроде "фриланс, работа не по трудовой", а что-то более конкретное. Ответы интересны от людей, которым самим приходилось в жизни придумывать легенды, чтобы взяли на работу.

Аня
40 ответов
Последний — Перейти
Карина
#1

Посижу, послушаю..та же ситуация:((

Принцесса Изабелла
#2

Если вы в Москве, то пишите что угодно в своем резюме. В трудовую никто на собеседовании не смотрит.
Если все же посмотрят, скажете, что работали без оформления.
Я например 10 лет проработала без оформления, и потом у меня не было никаких проблем с трудоустройством. Смотрят не в трудовую, а в ваше резюме, на ваши навыки, как вы себя подаете на собеседовании.

Анна
#3
Аня

Сообщение было удалено

Аня! У меня были перерывы меньше года, но работодатели смотрят косо даже на 3~6 месяцев, не говоря о годе. Следует учесть, что при хорошем опыте Вас оторвать с руками и ногами, и не важно, какой перерыв. Снижайте зарплатные ожидания, ставьте в резюме прочерк в этом пункте. На собеседовании подтвердите и убедите, что Вы не сидели ровно, а чем~ то занимались в этот год. Важен фактор, почему Вы ушли с предыдущей работы? Если Вас уволили, придумайте, почему, ни в коем разе не говорите, что по профнепригодости. Сокращение штата, реструктуризация или банкротство компании, как подскажет фантазия. Скажите, что зарплата была высокая, Вы накопили денег и могли позволить отдыхать, никто это не проверит. Ухаживали за больным родственником, обеспечивал муж/ парень. Пробовали бизнес (но тут конечно, надо поднапрячься и хорошо приврать) ))Вы мало написали про себя, а на самом деле вариантов куча. И чем Вам фриланс не угодил? Не проверить, а так Вы говорите работодателю, что усердный сотрудник.

Гость
#4

У меня был перерыв - год. Так и говорила, что все это время искала работу)) Что абы куда не пойду, нужна стабильность, официальное трудоустройство, белая зарплата. В итоге нашла хорошую работу, ровно через год после сокращения.

Гость
#5

тоже интересует

Гость
#6

Я вот подумала, а почему не фриланс?! кот.вам так не нравится, в качестве прикрытия. Возьму на заметку. Сейчас многие работают так, через интернет, дома, и у кого-то успешно, но сейчас кризис, клиентов все меньше, нет стабильности. А вы хотите официальную работу, общаться с людьми в коллективе, к тому же стаж, что тоже хорошо.
Парень/муж был против, сколько таких случаев. Вот только как на это посмотрит работодатель? скажет, ну пусть и дальше содержит. А если расстались, работа нужна.

Мистер Угу
#7

Можно просто сказать, что ухаживали за больным родственником, им какое дело, где вы отутствовали весь год? Может, отдыхали на Кипре, им не срррать? Не их дело.
Или неофициально работали

Гость
#8
Мистер Угу

Сообщение было удалено

это все понятно. Но это же характеризует тебя не с положительной строны. И доля страха присутствует, ыедь от ее азать могут, и вообще не комфортно от понимани, что опыта мало. Если перерыв был долгий в работе по специальности, а тут решила снова попытаться устроиться. Знания уже не те, но есть желание. Как быть? Предыдущая работа была в другой сфере.

Гость
#9

блин, столько ошибок, сорри! клавиатура на планшете глючит

Гость
#10

*ведь отказать могут

Гость
#11

1. Приходила в себя
2. Неофициально работала

Гость
#12

[quote="Гость"]
это все понятно. Но это же характеризует тебя не с положительной строны.
Да это никак вас не характеризует, просто работодатель понимает, что вы можете и не работать, есть на кого опереться чуть что, а потому не будете рвать по*пу на начальство и засиживаться после работы. Что за странные комплексы, для женщины нормально не работать периодически . Да что говорить, и не работать нормально, если муж хороший.... а работодатели часто ищут просто лошадь, на которой пахать
Особенно ценят разведенную с ребенком, которая будет глотки грызть и вкалывать, чтобы обеспечить ребенка и себя

Гость
#13
Гость

Сообщение было удалено

+++ много

Гость
#14

Автор, а чем Вам не угодили фриланс и работа не по трудовой? Это единственный способ показать, что Вы работали, не сидели на попе ровно, не растеряли квалификацию, навыки и связи в бизнес-сообществе. Во всех остальных ситуациях, даже если они безумно важные и социально ориентированные (уход за смертельно больной бабушкой) Вы сообщаете работодателю, что фактически год балду пинали, как работать по специальности уже подзабыли, изменениями в свой профессиональной сфере не интересовались. Итог - работник Вы посредственный, если только за копейки взять на время, пока лучше не найдется.

Гость
#15
Гость

Сообщение было удалено

а как в резюме отразить неофициальную работу?

Гость
#16

Я говорила, что по семейным обстоятельствам не работала. Какие - не их дело, уточнять не надо.

Гость
#17

Я при собеседовании сказала что работала неофициально.
Директор долго выпытывал где.Соврала что фриланс.Сказал что нужны доказательства))Коих у меня собственно не было.
Не говорить же ему что муж содержал.Короче пролетела я.Если врать будете, продумайте вранье и доказательства подготовьте.

Гость
#18
Гость

Сообщение было удалено

Девушка, ну что же Вы такая наивная :) Любое вранье должно быть хорошо продумано и подготовлено, это как легенда для разведчика, иначе Вам никто не поверит :))

Гость
#18
Гость

Сообщение было удалено

Девушка, ну что же Вы такая наивная :) Любое вранье должно быть хорошо продумано и подготовлено, это как легенда для разведчика, иначе Вам никто не поверит :))

так вот в том и дело, что сказать, какую правдоподобную легенду придумать?:) лично я врать не умею, и мне сложно(( начинаю путаться, теряться, нервничать. Как все нюансы, вопросы предусмотреть? какие могут задать?

Гость
#20

Ко мне докапывались, даже если я пару месяцев не работала. Отвечала, что ищу работу, стою на бирже.

Автор
#21
Гость

Сообщение было удалено

Я никогда не работала на фрилансе, поэтому даже представить не могу, что так можно делать и что про это можно рассказать и как отвечать на вопросы.

Автор
#22
Гость

Сообщение было удалено

ППКС. Полностью согласна. До замужества я работала тк нужны были деньги. И многое терпела. Работала в новогодние праздники, постоянно задерживалась. Выходила в выходные. Ну потому что не было больше источников денег, а квартиры я не сдаю увы. И таких можно запрягать и ездить. Закредитованных еще любят, особенно если человеку ипотеку платить надо. Это все касательно слабых мест. А когда человек приходит и РД понимает, что там как сядешь - так и слезешь, и если ему что-то не понравится - завтра он уйдет, таких стараются не брать

Автор
#23
Гость

Сообщение было удалено

О том и речь! Поэтому размытые советы типа скажи про фриланс тут не помогут. Тут нужна хорошая продуманная легенда, которая вызовет минимум вопросов.

Автор
#24

Напишу пока свои мысли по этому поводу:

1) Можно сказать мол няней подрабатывала (попросят рекомендации и телефоны)
2) Таксистом неофициально (для девушек неочень)
3) Делала украшения/варила мыло итд и продавала (жесть конечно)
4) Работала сиделкой без оформления
5) Пыталась организовать свой бизнес какой-то, но не получилось и решила вернуться в офис
6) Делала ремонт итд итп

Гость
#25

вычитала в инете про справку с места работы, где трудилась неофициально, якобы подтверждение. Как такой вариант?

и вообще, какой бы вариант был бы убедительней для работодателя и вызвал минимум вопрсов?

Автор
#26
Гость

Сообщение было удалено

Это бред. Когда вы говорите, что где-то трудились неофициально, даже одно упоминание этой компании может навлечь на них трудовую инспекцию или налоговую. Потому что это незаконно. Это уход от налогов и забивание на ТК. Это преступления. Поэтому никаких справок и подтверждений неофициальной работы быть не может...

Гость
#27
Автор

Сообщение было удалено

Это бред. Когда вы говорите, что где-то трудились неофициально, даже одно упоминание этой компании может навлечь на них трудовую инспекцию или налоговую. Потому что это незаконно. Это уход от налогов и забивание на ТК. Это преступления. Поэтому никаких справок и подтверждений неофициальной работы быть не может...

хорошо, а как убедить, подтвердить, что не бездельничал? знаниями?

РомашкаСПб
#28
Аня

Сообщение было удалено

Аня, ответ может быть один "Была возможность/необходимость не работать, потому я и не работала." Всё. Не нужно ничего придумывать, что бы там у вас ни было.

Гость
#29
РомашкаСПб

Сообщение было удалено

Аня, ответ может быть один "Была возможность/необходимость не работать, потому я и не работала." Всё. Не нужно ничего придумывать, что бы там у вас ни было.

ну была возможность и все, скажут, а сейчас что? от нас что хотите, почему мы вас теперь должны взять? может у вас снова появиться возможность не работать. Не надежны такие кандидаты для работодателя. А у кандидата помимо необходимости еще есть огромное желание, готовность работать. Как быть?

Гость
#30
Гость

Сообщение было удалено

Почти идеальная отмаза) Автор, присмотритесь!

Гость
#31
Гость

Сообщение было удалено

Да, про "была возможность не работать" лучше не заикаться

РомашкаСПб
#32
Гость

Сообщение было удалено

Более того, девушка может забеременеть и уйти в декрет или, не дай Бог, серьёзно заболеть. Я к тому, что не предусмотреть всего.
Если потенциальный кандидат на рабместо подходит, то промежутки в рабочей деятельности для нормальной конторы ничего не решат.
Я знаю о чём говорю. Тоже есть нерабочие периоды. Не такие крупные, но всё же. Вот в последнем месте работы (госконтора) в отделе персонала поворчали, поворчали на эти пропуски, а всё же взяли.

Автор
#33
Гость

Сообщение было удалено

Неправильные ответы:
1) Свой бизнес - не получилось
2) Была возможность не работать

Автор
#34
РомашкаСПб

Сообщение было удалено

Да что там декрет.
Человек вообще смертен.
Да еще и внезапно смертен.
Мало ли сотруднику новому завтра кирпич на голову упадет? И что теперь никого не брать - а то вдруг с ними что-то случится (да что угодно), а рабовладельцу новых рабов искать на замену? Логика примерно такова.

Гость
#35
Автор

Сообщение было удалено

А почему про свой бизнес - это неправильный ответ? Я так отвечала, правда не врала, у меня и правда был свой бизнес. Никто от этого в обморок не падал, на работу брали.

Гость
#36
Гость

Сообщение было удалено

А почему про свой бизнес - это неправильный ответ? Я так отвечала, правда не врала, у меня и правда был свой бизнес. Никто от этого в обморок не падал, на работу брали.

этот бизнес оформлен документально? что-то просили предъявить в подтверждение?

Гость
#37
Гость

Сообщение было удалено

Нет, не просил никто ничего. Но про бизнес расспрашивали, конечно. Что именно это было, как я это открыла, почему не получилось и т.д. Не знаю, может как-то проверяли (я в Европейской стране, здесь развиты всякие системы проверок через интернет, во всяком случае можно проверить, что эта фирма зарегистрирована была на такое-то лицо), но мне никто ничего не говорил про проверки.

Гость
#38
Гость

Сообщение было удалено

Нет, не просил никто ничего. Но про бизнес расспрашивали, конечно. Что именно это было, как я это открыла, почему не получилось и т.д. Не знаю, может как-то проверяли (я в Европейской стране, здесь развиты всякие системы проверок через интернет, во всяком случае можно проверить, что эта фирма зарегистрирована была на такое-то лицо), но мне никто ничего не говорил про проверки.

понятно. Ну и у нас могут так же проверить, через интернет

Автор
#39

Вопрос касался только Москвы.
Тк это российский форум, то думала что этот будет понятно, что я спрашиваю тут не про США итд))

Гость
#40
Автор

Сообщение было удалено

Я Вам и не давала совет. Я спрашивала, почему считаете, что вариант с бизнесом не подходит. Вы ответили, вопрос закрыт. И на российском форуме сидят не только люди из России.

Форум: Работа
Всего:
Новые темы за сутки:
Популярные темы за сутки: