Нужен совет тех, кто связан с кадрами предприятия

По законодательству при закрытии предприятия должны выплачивать компенсацию и ВСЕ. Никакое новое предприятие Вам ничего не должно. Так по закону. Получается, Вам тупо не хотят выплачивать полную сумму компенсации сейчас. С такой же вероятностью не захотят и отдавать отгулами потом.

Короче, это устный договор с кадровиками, которые решают свои проблемы и сами могут уволится.

По сути ничего не меняется кроме того, что раньше мы были ООО,а сейчас будем ИП.

вы знаете что при ликвидации предприятия вам должны выплатить 2 оклада?

не знает.Законы все равно не работают, хозяева предприятий быкуют, как хотят.

Знаю, но и работодатели знают. Поэтому сначала оформляют перевод из ООО в ИП, а потом уже будут ликвидировать ООО.

Вот интересно, как они собираются оплачивать вам в ИП отпуск оформленный отгулами?

А, вообще, отлично придумали, что и перевод осуществить, и за компенсация за отпуск не заплатить. Я ведь правильно поняла, что одновременно, вам и зарплату и отпускные платить не будут?