НЕ перевариваю коллегу, которого поставили надо мной :(

Знакомая ситуация. Мне в руководство (финансовая организация) однажды поставили тетку, которая всю жизнь секретарем проработала. Я же, за 6 лет, прошла всю школу этой организации с азов, вот где был п-ец, она ничего не знала, ВСЕ приходилось брать на себя, а эта мадам, протеже влиятельного человека только по каким то встречам ходила и распоряжения давала. Я терпела год,старалась научить ее всему терпеливо , потом стала задираться с ней, так как человек работать явно не хотел и постоянно чужие заслуги выдавал за свои. Итог - меня сократили ( слава Богу)

я не смогла.хотя человек очень спокойный.сначала вообще не реагировала,потом пыталась общаться на деловом языке,но после полугода ушла о чем не жалею.сейчас отличное начальство)тут сложно сказать насколько у вас хватит внутренних сил)

Мда, похоже, тупик :( Надо менять работу, но нет пока нужных сил, и немного обидно из-за пришлого человека уходить из организации, где проработала аж 5 лет..

у меня тоже была начальница, постоянно докапывалась, потому что молодая, работала как все, а тут вдруг начальницей сделали, сразу корона на голове со всеми вытекающими, я полтора года в таком режиме проработала, думала, что справлюсь-наладиться, потом ушла, и я обдумывала, и прям от души пожалела, что полтора года сама с собой боролась, надо было прям сразу уходить, лучше бы гораздо было, а так я это время с ужасом вспоминаю, как неприятно было прям на работу ходить! Вот такой у меня опыт.

у меня зарплата неплохая, жалко терять :( я еще на хорошую квартиру не накопила :( жаба давит бросать такое хорошее место из-за какого-то!

Автор, переспи с ним и все будет нормалек!

Попытайтесь наладить с ним отношения - поговорите начистоту, скажите что беспокоит и как это выглядит с его стороны. Может поделитесь чем-нибудь личным, чтобы получился доверительный разговор. Если вы там 5 лет, то вами довольны и уходить из-за кого-то не стоит. Попытайтесь узнать его планы - может он тоже собрался с чемоданом, но всё делает тихо? Хотя я вас очень понимаю. Сама терпела такую ситуацию год, но мне повезло и коллега сама ушла, а мне предложили её должность.

У Гостя ╧ 8 хороший совет, может сработать, у меня не сработал- как об стенку горох)

Недавно у меня на работе была такая ситуация, пришла мадам младше меня на 10 лет, с претензиями на должность менеджера департамента, чья-то дочка понимаете ли. Блин так обидно было, еле сдерживала себя, больше 10-и лет работаю, конечно у меня тоже промошен был, но заслуженный, и до сих пор стараюсь подняться выше, а эта пришла нечего никогда не делала и на тебе позиция руководителя. Но славо богу не взяли. Один из менеджеров брал у нее интервю, остался очень не доволен. Грит какие-то курсы прошла где-то и должность сразу хочет. Ей предложили более низкую должность а она не согласилась

При приеме на работу берут интервью? А я - то думала, что проходит собеседование

11, на инглиш собесодование = İnterview, Смотрите в словарь

Автор, а причина какая-то есть, в профессиональном плане? или в человеческом? (например - грязный, воняет). Что он начальника строит - так ведь его поставили НАД тобой, он и есть начальник! Иногда спецом приходится строить из себя начальника, а то некоторые "непереваривающие" работу саботируют, приходится напоминать кто есть ху.

Или ты просто не перевариваешь? "ну не нравишься ты мне, мужЫГ - и всё!" ? тогда есть смысл осознать, что именно тебе в человеке не нравится. Бывает, что человек похож на кого-то неприятного для тебя. Но сам-то человек вообще ни при чем, это расшалившееся подсознание творит что хочет.

А то здесь уже 12 постов нафантазировали о ваших отношениях, а реально данных мало.

у меня к нему неприязнь, какой переспи? он свеже-женат, слава богу

а в чем совет? отношения давно налажены, если бы не это, я бы уже точно уволилась давно! но втутри воротит, порой так сильно, что я едва могу это контролировать :( так у меня никогда еще не было :( всегда уважала тех, кто выше меня, они были авторитетом. А этого ..воспринимаю скорее как недоразумение, тем более он меня лишь на год старше, а порой корчит из себя такого начальника. Поначалу из-за этого были столкновения, его дико бесило, что я его не воспринимаю. Теперь я научилась философски смотреть на эти вещи и делать вид, что он для меня авторитет и старший. Но внутри все равно мерзко все это, искусственно. И самое смешное, столкнись мы с ним просто по жизни, общаться близко мы бы конечно не смогли, слишком уж разные, но алгоритм взаимодействия был бы совершенно иной. Но приходится строить хорошую мину при плохой игре :(

нет, не воняет, очень трудно все описать. Но он довольно дерганный, например. Часто может забыться и ногти грызть или ногой стучать (видимо, холерик) Но это мелочи, пожалуй. Основной причиной, думаю, является включение этого "начальника", причем очень жесткое включение, иногда даже страшно :) А у меня послужной список богатый на очень влиятельных и действительно авторитетных людей. Причем последние всегда ставили себя так, словно мы на равных. Хотя я была значительно младше и до их уровня как до луны, но я ими восхищалась с работе, готова была делать, что угодно для общего дела. Теперь я понимаю, что только очень мелкие сошки, дорвавшись до мнимой власти (если бы я пришла на это место под его начало изначально, я бы никогда не приняла предложение о работе, и долгое время я была подотчетна начальнику выше, а тут вдруг его поставили между нами как пятое колесо, я конечно вынуждена мириться и уже даже научилась мысленно снисходительно смеяться на его выпады и приступа начальника, но внутренне мне неприятно. Мне есть с чем сравнивать и я постоянно себя ем, что теперь у меня работа ужасная :(

так вот, только такие мелкие сошки, от которых ничего не зависит, выпрыгивают из штанов, чтобы обозначить свою власть. Люди с реальной властью и авторитетом всегда ведут себя на равных и очень просто (мой личный опыт) В общем, когда мы разговариваем в неформальной обстановке (на обед например идем, хотя это бывает крайне редко, т.к. у меня каждая минута без него на вес золота :) поэтому обедать я стала где угодно, только не в нашем буфете :( Так вот в разговорах вне рабочего процесса, когда приходится упоминать свой прошлый опыт, товарищ часто чешет репу :) но в работе это, увы, не помогает

то, что его поставили НАДО мной, не моя вина :( я очень щепетильна в выборе своего начальства, и были случаи, когда отказывалась от работы только потому, что мне не нравился будущий шеф. Вот и выходит, что я раздражаюсь от собственного бессилия в данной ситуации. Но уходить жалко, т.к. работаю я много дольше него и в принципе работа не сама плохая и хорошо оплачиваемая.

Вы явно внетренне хотите быть выше в должности, иметь больше маневра для работы и для жизни. В этой организации этого никогда не будет, как говорится, все ставки сделаны. Надеятся на то, что коллега уйдет сам не стоит, думаю, он уже распланировал свою "карьеру". Так что или будете всегда работать вот с таким внутренним негативом, или потиху ищите другую работу, тем более, что у вас, как вы пишите, большой послужной список.

Может, есть шансы выбраться из-под него в какое-то параллельное направление, в той же конторе. Возглавить проект, не зависящий от него. А этот начальничек - либо выскочка (тогда его надолго не хватит и стоит перетерпеть, но не ПОД ним, а по возможности рядом с ним), либо чей-то ставленник (тут ничего не сделаешь, кроме варианта ухода совсем или в параллельное подразделение), либо он реально способен быть начальником, а теперешние его выкрутасы - это неопытность и неуверенность в себе. Типа, напомнить всем о своем статусе, а больше всех самому себе. Этакий маятник. В последнем случае есть смысле вести себя ровно: со временем он привыкнет к своему положению, и либо начнет соображать нормально и адекватно, либо провалит что-нибудь.

В общем, лучший вариант для тебя был бы - параллельное направление в той же конторе (или смена работы на крайний случай). Может, у тебя есть свои идеи? тогда озвучь их более высокому начальству на ТВОИХ условиях, без участия нынешнего начальника.

спасибо, вы правы, но не во всем. У меня была возможность выполнять его функции (эта должность пустовала очень долгое время), но я не захотела (а может и не потянула бы, потому что предпочитаю другой фронт работы. на его позиции очень важно нетворкинг, т.е. навязываться людям, а он как раз такой доставучий :) я так не могу. Насчет свободы вы абсолютно правы, для меня очень важно чувствовать, что надо мной не довлеют и мной не руководят топорно. Но быть выше в должности я не стремлюсь...может и хотела бы, но не прилагаю к тому никаких усилий. Я очень хороший и преданный исполнитель, когда мне нравится мое руководство. Этого бывает вполне достаточно, чтобы мне нравилась моя работа. Тут же дело скорее всего именно в этой личности, его подходах, отношении ко мне и к работе в целом. Это все не мое. Понятное дело, он не уйдет (я даже не рассчитываю. стыдно признаться, но у меня бывали мысли о том, как было чудесно, если бы он внезапно умер. это просто невероятно, сама понимаю, что так нельзя, но непроизвольно! никогда такого не было со мной :(

не дописала мысль: я не расчитываю на его уход, я надеялась как-то поработать над собой, чтобы мне стало хотя бы параллельоно на него. т.е. даже не радоваться нашему вынужденному сотрудничеству, а хотя бы не ненавидеть его так активно :( от этого вред только мне одной и работа становится невыносимой. в принципе, я уже дозреваю до ухода

скорее всего, он третий вариант. самое смешное, что у нас уже все ровно, т.е. отношения улучшились после несокльких стычек. он как бы старается, но несмотря на всю эту внешнюю иддилию, я не могу ничего с собой поделать и моментами просто еле сдерживаюсь от приступов отторжения этого человека. Я не знаю, как это исправить. Меня раздражают даже такие мелочи, как его громогласные разговоры по телефону, слишком громкий сигнал на его телефонах (включая мобилу. иной раз можно подпрыгнуть от силы внезапного звонка), то, что он всюду лезет с невероятным напором и упрямством танка. Его слишком много всегда. Такой человек. И при этом напоре и энтузиазме он еще и невероятно требователен. У него всегда куча претензий. Причем с теми, кто его ниже он часто выражает их в довольно аггрессивной форме (со мной так вообще не церемонится, включает цербера) А все многочисленные претензии к вышестоящим и организации в целом он всегда высказывает мне :( с тем же энтузиазмом и горячностью. и так подолгу и часто, что я уже просто устала! я не знаю, как реагировать, поддакивать достало. иной раз чуть не стебу его уже, чтобы срезать эти диалоги (точнее его монологи) но все без толку :( бесит он меня, в общем. я всегда напряжена в его присутствии, а это присутствие практически все 8 часов, 5 дней в неделю. я даже его выходы в туалет как праздника жду :( хоть какой-то релакс

и да, вы верно подметили, что это только лишь мой вина. я стала какая-то инертная, плюнула на карьеру. мне ничего не надо, только выполнять, что есть и чтобы не трогали. какие там мне направления и идеи с такой апатией? и вот на этом фоне появляется такой кадр с напором танка, энергией ракеты и интересом ко всему, кучей идей и реноваций. и начинает разводить деятельность на ровном месте. это напрягает. особенно его претензии при столкновениях с несовершеноствами крупной структуры. (если хотите совсем начистоту, я и апатичная такая потому, что давно поняла, что все это такая блажь. мы являемся корпоративым офисом очень крупной производственной компании. и по факту занимается бумажками и циферками, которые никому не нужны (люди на предприятиях так и говорят о нас "им лишь бы презентации штамповать" я знаю, я была на практике на одном из них, и в принципе во многом разделяю это мнение.

Как же тяжело когда начальник младше тебя на 15 лет. Каждый раз чувствую, что на мне утверждается человек. Может во мне что-то не так. Возможно. Но человек меняет тон и он становится высокомерным.Что делать не знаю. Пришла обещали карьерный рост и я год ждала, что она уйдет, да и она об этом говорила. А тут сообщает, что еще пол года будет работать.И это уже будут вторые пол года. Ума не приложу, увольняться или ждать пол года еще. Но думается мне что она и через пол года не уволится. Завтра на работу и все на работе устраивает и нравится. А идти не хочется