Гость
Статьи
Бухгалтера, зайдите!

Бухгалтера, зайдите!

Как рассчитать компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении? К примеру, оклад за последние 3 мес работы был 23000,всего не использовано 35 дней отпуска. Сколько будет компенсация? Как вы считаете если не сложно распишите подробно! Или берется средний оклад за бОльший период? Премия и надбавка я так понимаю не учитывается при расчете, да, только оклад?

Автор
5 ответов
Последний — Перейти
Гость
#1

в расчет берутся все выплаты за 12 мес, предусмотренные системой оплаты труда- оклад, надбавки, премии... Исключаются пособия, например, больничные. Сумму делим на 12 мес, получаем среднемесячный. Его делим на 29,4 (среднее колво календарных дней в месяце)- получаем среднедневной. Умножаем на кол-во дней отпуска= компенсация

Гость
#2

это при полностью отработанном периоде. Если были больничние или без содержания- там сложнее. Вот подробно: http://www.buhgalteria.ru/article/n48868

Гость
#3

там и статьи ТК указаны по расчету среднего заработка, почитайте

бск
#4
Автор

Сообщение было удалено

бск
#5

пример

Форум: Работа
Всего:
Новые темы за сутки:
Популярные темы за сутки:
Предыдущая тема