Почти 2 года не работала. Что говорить на собеседовании?

Таня, я сейчас в той же ситуации. Написал, потому что столкнулся с тем же самым разочарованием в своей профессии. Я работал в области создания систем мотивации персонала и понял, что эффективные системы менеджмента в нашей стране никому не нужны.
Как Вы сейчас вышли из этой ситуации? Работаете? Давайте спишемся в каком-нибудь чате - познакомимся?)

Создание систем мотивации и вправду странная вещь. Это как придумать новые морковки, за котррыми побегут очередные *****, высунув язык и не щадя живота своего. Разве люди работают за выдуманные вами мотивации? Они работают за деньги и вообще материальныеикомпенсации, за хорошую обстановку в коллективе, за приличные условия труда - и это совсем не про супер-офис из стекла и металла (ага, с вечным дурдомом в виде опенспейса, и с одним туалетом на 100 человек) - ну и за возможность учиться, работать мозгами, узнавать новое, развивать свои идеи, или становиться в чем-то где- то главным.

У нас была небольшая фирма, и в ней хорошая зарплата, отличная команда спецов, куча интересных идей и желание сделать дело. И уверенность, что оно не останется без оценки и награды. Никакой сторонней мотивации нам не требовалось, выкладывались на все 150%. Когда крупная федеральная сеть нас-таки поглотила (мы были регионалами, и владелец продал нас и уехал в другой город жить) - сразу почувствовалось, насколько гнилая там обстановка. Людей у нас охватило уныние. Кого убрали новые хозяева, кто сам уволился. Оставшиеся не горят желанием выкладываться хоть на копейку больше, чем на зарплату, а тем более генерировать идеи и азартничать в работе. Тут вовсю мозги трахают мотивациями и корпоративным духом. Только мы все видим, какой там корпоративный душок. Как из сортира. Хоть какие тимбилдинги устраивай. Люди потихоньку смотрят на сторону и ищут, куда свалиить. Все-таки прежний владелец был истинно талантливым HR-ом, когда подбирал коллектив.

Таня, добрый день. Нахожусь в похожей ситуации, пол года не могу устроиться на новое место после сокращения. Поделитесь, пож-та своим опытом, нашли ли работу? Решили сказать правду, или что-то придумали и интересно взяли вас? Я пол года говорила что сократили, сейчас на крайнем собеседовании сказала, что пока работаю в другой сфере, но ищу новое место, не устраивает график, зп. Но пока ответа не последовало, жду конца недели. Кажется последует отказ. И вот, иду скоро на очередное, подумываю что ответить на вопрос, можно соврать, если станут проверять, не красиво получится, либо сказать правду, сидела дома, фрилансила. Заранее спасибо.

Я тоже уже год не работаю) ушла с работы, вышла замуж) тоже самое все) ничего не хочется делать) думала ногтями на дому заняться, но как представлю что ко мне будут ходить страшные тетьки и ***** девочки, так прям зубы сводит))) думала картины на заказ делать, так никому не надо) вчера встала у зеркала, поняла что нужно двигаться, поправляться начала, и позвонила по обьявлению) через дом от меня требуется продавец инжинерной сантехники)) очень удобно. 5 минут и я на работе) сегодня пойду на собеседование) так и буду говорить что стала толстой, хочу работать))) не поймет, так да и ладно) муж на работу не гонит, наоборот хочет чтобы я дома сидела) думаю если уж и устраиваться на работу, то говорить всегда правду, как есть) рано или поздно в коллективе узнают ее) и начальник поймет что вы обманули)

л. ***** разводка

Таня, а можно узнать Ваши данные, там страница вк или ещё что - то? Вы мне очень понравились, я хороший, не такой как Вы описываете мужей своих подруг...

Дмитрий, а вы меня заинтриговали...Говорите, хороший:)))))))) А вас только Тани интересуют, или Ани тоже могут подойти))))) ?

Эх, слилась Танька, так и не написла чо как там у нее сложилось, а было бы интересно...

Даже,если ушли сами,пособия начислютс по зп,надо только принести с бухгалтерии,

На учёт по безработице ставят любого безработного, независимо от причин увольнения.
И на вопрос чем занимались два года ответ простой: самообразованием, а наработала по семейным или личным причинам.
У вас много надуманных проблем, которые можно истолковать как поиск причин не искать работу. )

Боже, девушка, как же мне все это знакомо и ситуация почти такая же... Как я Вас понимаю. Вот с аналогичным вопросом зашла на сайт. Не знаю, что и как лучше отвечать.

Спасибо автору за тему и всем, кто оставлял свои советы. Благодаря вам ч выбрала подходящий для меня вариант ответа на этот вопрос. В ответ хочу предложить совет тем, кто боится собеседований: рассматривайте собеседование с точки зрения переговоров, т.е. вы должны рассказать о себе (желательно правду) так, чтобы будущий работодатель сразу захотел с вами заключить контракт (чтобы вы не успели передумать)). Не бойтесь задавать вопросы. На собеседование нужно приходить со списком вопросов в телефоне и задать их. Т.о. вы даете понять интервьюеру, что не только он выбирает работника, а и вы компанию. Обязательно в конце обозначьте кто кому и когда должен позвонить. Всем желаю устроиться на работу своей мечты.Спасибо автору за тему и всем, кто оставлял свои советы. Благодаря вам ч выбрала подходящий для меня вариант ответа на этот вопрос. В ответ хочу предложить совет тем, кто боится собеседований: рассматривайте собеседование с точки зрения переговоров, т.е. вы должны рассказать о себе (желательно правду) так, чтобы будущий работодатель сразу захотел с вами заключить контракт (чтобы вы не успели передумать)). Не бойтесь задавать вопросы. На собеседование нужно приходить со списком вопросов в телефоне и задать их. Т.о. вы даете понять интервьюеру, что не только он выбирает работника, а и вы компанию. Обязательно в конце обозначьте кто кому и когда должен позвонить. Всем желаю устроиться на работу своей мечты.