Взяла больничный, теперь враг народа...

правильно делаете, что думаете насчет новой работы :) находите время для собеседований параллельно работая, чтобы не уходить в никуда

искать новую работу.

Да, буду искать, как найду, сразу напишу заявление. Только вот теперь думаю, как вернуться пока не найду что-то новое на эту работу?)))

Она еще сказала коллеге менеджеру что я или заболела или переработала, ну ничего посмотрим что она в зп получит. Представляете? Это про меня, я на нее пахала с утра до вечера, и получала за это копейки. Может по меркам нашего города это и нормальная зарплата (17-19тыс.), но надо же смотреть и объем работы и то, что время трачу нерабочее. Так обидно, аж до слез.. А отпускные? она считает мои отпускные за 2 недели и делит их на 2, говоря что не может платить больше, что она ИП, и что мы договаривались......Я просто в шоке была получив уходя в отпуск 4,5 тыс руб...Естественно ни о каких договоренностях и речи не могло быть..

По этому, когда работаете на "дядю" или "тётю", не надо рвать зад на британский флаг. Она уехала в отпуск - её проблемы. Занимались бы своими клиентами и всё. Вот удивляет, берут на себя всю ответственность, а потом жалуются, что не оценили.

Кто пашет, на том и едут. Я бы начала скандалить, если бы мне дали плохую ЗП за этот аврал. Вам спасибо не скажут и лучше относиться не станут за всё что вы делаете. Так везде, увы.

Так это тоже мой климент, причем один из самых крупных. Я столько усилий приложила чтобы его получить, потом чтобы он заказывал в таком объеме и вот тебе...получи...И потом директор уехала, а спрашивать стали то с меня...

Ваш текст

Автор, пока сидите дома,начните уже поиск новой работы. Разошлите резюме, наметьте возможные вакансии. Начальница на вас так и будет ехать и не поймет, почему вы постоянно все на себе везли, а теперь почему-то не хотите.

а кто рассчитывает з\п - эта самая директор?

дело в том, что начальство ставит себя выше чем подчиненных. в этом есть своя логика - она в свое время поработали в выхи, без больничных-отпусков. ну и ответственности на них больше (обычно это так)

Зп считает она, я только подаю список по оплаченным счетам.

В том то и дело, что она всю отвественность переваливает на меня, и все свои обязанности тоже.

Ваш текст

Ну и играй в дурочку. Типа невинная простота. И соглашайся с ней, когда начнет тебя отчитывать.

Автор, а почему такая ситуация стала для вас откровением? Вы 2,5 года проработали с этой директрисой, случилась ситуация, которая своего рода нарывом оказалась, и вытеснила наружу все г-но Вашей начальницы. Так вот вопрос - она настолько это скрывала, что когда вы устраивались к ней и работали все предшествующее время, вы такие ее черты не замечали?? На мой взгляд ярко выраженная с-ка, трудно не заметить. А если знали и понимали ее, то зачем с ней связывались?? Рано или поздно апогей бы наступил, что и случилось. Сами виноваты, что довели до апогея и не сбежали раньше или вообще изначально не надо с ней связываться было. Либо вы не разбираетесь в людях совсем - ну так это опять же Ваши проблемы, учитесь разбираться в людях, на будующее следующих вакансий - учтите, что первый фактор это - человеческий фактор, от него и только от него надо плясать.

Да, я совсем не разбираюсь в людях...увы...и меня часто вот так вот используют работодатели...

Автор, с вашим опытом и энергией открывайте свое предприятие, клиентов переманите.

Ваш текст

Так учитесь, нужно просто прислушаться к себе и уметь чувствовать людей, их энергетику, тем более таких ярко выраженных сук, развивайте это в себе, иначе нет смыла от смены работы, всегда на Вас кто-то будет ездить и подставлять, + элементарной психологии азы, это не сложно, пообщайтесь с пстхологами обязательно.