ДУРАЦКИЕ вопросы на собеседовании

А какая вакансия??????

Торговцы мясом для шаурмы.

То есть коллеги Полиграфа Полиграфовича???????

проверяют креативность мышления.Чем более дурацкий и не обычней ответ, тем лучше.Обычный ответ не катит

Вакансия - инспектор БТИ. Вот и я ответила по дурацки.

мне как то везло..никогда не задавали дурацких. а вот моей подруге задавали. посчитать в уме уравнение.

совсем недавно была такая тема, до сих пор у меня в закладках

http://www.woman.ru/psycho/career/thread/3926653/2/?filter=a​ll

Спасибо, сейчас посмотрю.

Меня анекдот просили рассказать как-то. А больше всего меня бесит вопрос "А можете ли Вы себя продать?" Несколько раз его задавали.

Ну кроме ответа: "нет" разве еще существуют ответы на этот вопрос? В общем дурдом какой-то.

меня спрашивали: почему сестра не работает, на что живут родители пенсионеры, почему живешь одна в однокомнатной, а не в комнате вдвоем, потом стала говорить, что с мужчиной живу - почему брак не оформлен, замуж что ли не берут.

В итоге взяли на работу?

надо создать тему - дурацкие ответы на собеседовании. такого за день наслушаюсь...

13 гостья создайте))))

Перед оформлением на 3-м окончательном собеседовании развернулась и ушла, там еще другое вылезло. А где про замуж, даже перезванивать не стала.

а еще был вопрос недавно, на какой машине ездит ваш МЧ? про на что живут родители это уже традиция.

А вопрос, умеете ли Вы себя продать, значил, что надо рассказать, какой ты классный и что полезного делать умеешь. Но сама формулировка вопроса, конечно, меня убивает. А у мужа на нынещней работе в анкете был вопрос, принимаете ли Вы наркотические, психотропные вещества.

.

Мне однажды на собеседовании сказали (сделав при этом такие надутые губы и недовольные лица): "Нам скучно, день был нудный, мы устали, сделайте или скажите что-нибудь, чтобы нас разбудить или развлечь". Я им в ответ сказала "Вы приняли меня на час позже, чем договаривались, невнимательно слушали мои предыдушие ответы, и я не понимаю, почему вам вообще скучно на работе. Возможно, мне это место не подходит. Всего доброго." и ушла из кабинета. Они мне позвонили через пол-часа и предложили работу. Оказалось, что только я дала "деловой" ответ: остальные пытались шутки шутить, а кто-то даже запел...

А какие условия работы, кроме оклада? Сфера деятельности компании, что продавать? Оформление по ТК? Зарплата белая? Сколько предполагается общий заработок при РЕАЛЬНОМ ВЫПОЛНЕИИ ПЛАНОВЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ??? Я опытный и классный продавец, поэтому интересуюсь.

Я пока была молодая, работала проституткой в разных местах. Принято считать, что проституция это грязь, разврат и унижение, но читая ответы тут, понимаю, что самое большое унижение испытывают именно люди, работающие на "нормальной" работе. Везде, где я преждем проиходила собеседования при приеме на работу, не происходили в столь унижающих условиях. Смотрели на внешность, иногда спрашивали возраст и работаю ли без презерватива. Все! Никто не лез в душу, замужем или почему не замужем, почему не работает сестра, на что живут родители-пенсионеры и почему я живу одна в однокомнатной квартире, а не в комнате.

А уж вопрос продать себя и тем более не задавали. Все было без пошлостей и грубостей, никто не просил их веселить и мужчины-работадатели минет делать не предлагали.

Коронный вопрос - а почему у вас детей нет и когда планируете,прям бесит.А однажды по телефону спросили, а вы почему работу ищете, муж обеспечить вас не может?

Как то на собеседовании на работу офис-менеджера в небольшую контору, самое смешное пришла по рекомендации знакомой!, спросили мой размер одежды и готовность к командировкам?!

Последнее время справивают как давно вышла замуж (я вышла в 28), почему не вышла раньше, почему нет детей. Все эти вопросы задают молодые девки-кадровички. При этом мою подругу-ровестницу не берут на работу из-за наличия ребенка 4лет.

Вопрос про мужа и детей вполне нормальный - работодателю не хочется же,чтобы вы только втянувшись в работу ушли в декрет!

Да , согласна, про детей - задают вопросы часто и по нескольку раз, причем очень дотошно - почему нет, по какой причине, а как. а что?? фу ...бесит прям

А мне _ни разу_ вопрос про мужа и детей не задавали. На собеседования ходила с кольцом на пальце, в остальное время не ношу. Работа нормальная, не "легко заменяемый винтик в машине".

Мне больше нравятся вопросы типа назовите свои слабые стороны, или назовите причины, по которым мы не должны вас принимать))) Интересно, какие ответы ожидается услышать))

Д-те, отвечайте:"трудоголик". Хорошо назвать тоже самое как сильную сторону, так и слабую.

Читала что сейчас вошли в моду так называемые стрессовые собеседования Задают неудобные, провокационные вопросы, могут нагрубить - цель узнать конфликтность и умение работать с агрессивными людьми Некоторые примеры выше похожи на то

тест

Почитала эту тему и пришла в ужас - что это за люди такие в этих кадровых отделах работают? Откуа они такие взялись? Попробуй после всех этих унижений (собеседований) сохранить нормальную самооценку. Совершенно отсутствует уважение к личности человека.

> А у мужа на нынещней работе в анкете был вопрос, принимаете ли

> Вы наркотические, психотропные вещества.

Всегда прикольно когда так спрашивают :)

"Конечно принимаю!" Чай, кофе, некоторые общеупотребительные приправы и еду (перец чили, вставляет только так! шоколад, сахар), дышу кислородом (глюкогенератор еще тот, если его много!) :) уж не говоря о дриньках и сигаретах :)

> Д-те, отвечайте:"трудоголик". Хорошо назвать тоже самое как

> сильную сторону, так и слабую.

Трудоголик - это человек, не умеющий организовать свою работу и выработать нормальное расписание.

Или - как вариант - не умеющий адекватно оценивать свои возможности, погрязший в гордыне и заносчивости, возомнивший себя полубогом, хватающийся за все, не умеющий делегировать полномочия, пытающийся сделать в одиночку то, что нужно делать втроем.

В самом худшем случае - медленный самоубийца, такой же как алкоголик, которому жить помимо работы совершенно незачем (ни родных, ни друзей, ни увлечений, ни уважения к потребностям своего тела. Телу нужно отдыхать, заниматься физкультурой, за ним нужно ухаживать), остается только сгорать на работе.

Так что сомневаюсь, что трудоголик - хороший ответ. В лучшем случае это то, что я написала выше. В худшем - сигнал о том, что тебя легко (и нужно!) "нагнуть" и заставить работать сверхурочно и бесплатно.

У меня был вариант ответа "моя слабая сторона - не рассказываю о своих слабых сторонах людям, которых вижу первый и возможно последний раз в жизни" :) если нормальные люди - принимают адекватно :)

Блин, девчонки, понятно что все эти вопросы неприятны. Я в прошлом подбирала персонал и задавала такие же вопросы. На самом деле к первому собеседованию стоит отнестись как к небольшой игре, и не воспринимать все так трагично.

Поймите, что мало подобрать хорошего профессионала, нужно еще и органично сочетающегося с коллективом и руководителем (я не имею в виду редких кадров). Конечно про "рассмешите нас" полный идиотизм, но это может быть оправдано, смотря какая вакансия.

Так что не судите строго, это такая же работа, просто если рекрутер адекватный, и сумеет развести вас на ля-ля-ля, он и без своих вопросов половину о вас поймет.

как все болезненно реагируют на вопрос о детях? это что тайна? или вам есть что скрывать? у меня была ситуация когда за несколько месяцев ушло 5 или 6 человек в декрет, поэтому работодатедю лучше знать сразу. и я уж молчу про кандидатов, расписывающих в резюме какие они классные специалисты, а потом оказывается, что уверенный пользователь ПК это "знаю как набирать слова в ворде. а что этого недостаточно?" Бывают и неадекватные эйчары, и в любом отделе есть такие люди. Вместо того чтобы жаловаться-не пытайтесь показаться лучше, опытней, коммуникабельней. Нет плохих кандидатов-есть не подходящие именно для этой вакансии и в этой компании. И вообще люди разные, также как и менеджеры, не расстраивайтесь и не отчаивайтесь. Всем ищущим работу-удачи!

по моему все эйчары идиоты.

Меня на одном собеседовании спросили верю ли я в Бога. Оказалось, что начальник той конторы ярый атеист. Вот он меня и лечил на собеседовании минут 30 почему не надо верить в Бога!!!

Я сегодня только что вернулась с третего этапа собеседования. Всего должно было быть четыре.Сегодня мне заявляют, что это даже не половина. Задавали одни провокационные вопросы и ничего по делу. Спрашивали как я собираюсь справляться со стрессом, вызванный закрытостью и отдалённостью персонала ко мне, если я такой открытый и общительный человек как я сказала? Или как я буду реагировать на начальника который считает себя пупом земли и всё время будет меня напрягать? Или если я хорошо разбираюсь в людях, то могу ли я сейчас определить как она ко мне относится? Ну вот как отвечать? Я знаю три иностранных языка свободно, один из которых редкий. Закончила хороший вуз по специальности. Имею навыки. Да, у меня мало опыта работы! Ну и что?! Я же вижу что я им подхожу по параметрам. Тем более испытательный строк 4-6 месяцев!! Так чего они мне мозги парят уже две недели???!!! Извините, девочки, у меня накопилось. Просто первый опыт такого рода поиски работы(((

Это типа,вас облаил начальник!?