Гость
Статьи
До 35 лет. Написано во …

До 35 лет. Написано во всех вакансиях.

Нарушение Трудового кодекса налицо. Но, такова селяви. И что делать нам, кому за 35 лет? Получается я теперь вообще не найду работу?
Кстати, был случай. Решила внаглую позвонить. У меня спросили возраст. И сказали :"спасибо, нет". Я попыталась спорить, типа но вы же не знаете, что я делать умею, какое образование. Бесполезно.
И какой выход?

автор
127 ответов
Последний — Перейти
ку-ку
#1

Не звонить, а встречаться с работодателем напрямую.

Щасвирнус
#2

А вы не знали что женщина за 35 в России старуха? Еще пенсионный возраст поднимут, увидите. Слава богу детей не родила, а то б голодали.

Люня
#3

Автор, а что вы хотели, по найму работать везде западло))))))

Гость
#4

не знаю, что это за вакансии у вас? У меня вилка строго от 25 и выше. Сложно было поначалу, сейчас мне 27, гораздо проще устраиваться. Может, вы не ту профессию выбрали либо в детстве задержались?

Гость
#5

а какая специальность, образование, профессия?

Гость
#6
Щасвирнус

Сообщение было удалено

пенсионный возраст поднимут, а на работу после 35-ти брать не будут?

гость
#7

В 37 лет я сменила род занятий кординально. В объявлении тоже было написано до 35. Правда по телефону не спросили сколько мне лет. На собеседовании я заполнила анкету, а когда меня собрались уже брать на работу, уточнила свой возраст устно (что бы в неловкую ситуацию не попасть позднее). Видимо к этому моменту работодатель уже понял что я ему подхожу и в 37. А дальше у меня сложилась неплохая карьера.

бляха муха
#8

автор, вы какую позицию ищите? Секретаря?

Noname
#9

вы курьером штоль устраиваетесь?..

бляха муха
#10

9 курьером, скорее всего, возьмут и в ...сят. К нам курьеру в основном в возрасте приходят, молодежь реже, как это ни странно!

автор
#11

нет не курьера, я юриста вакансию смотрю. Или специалиста по ценным бумагам.

Кстати да, пишут и "от 25 лет".

#12

наверное работодатели думают,что 25 женщины хорошо выглядят,а в 35 уже бледные,замученные жизнью,озлобленные,сморщенные и нифига не понимающие ни в компах ни в чем...

#13

да уж....это действительно ужас. Одних малолеток на работу берут. 35-4 и даже 45 прекрасный возраст! Сама не понимаю чё они не хотят брать на работу((

бляха муха
#14

очень странно, что для юриста такие возрастные ограничения. Обычно в этой профессии всем матерым юристам от 35 и больше лет.

про специалиста по ценным бумагам еще могу объяснить такое возрастное требование, но уж не про юриста точно!

#15

просто наверное если на работу берут только до 35, то и работа там такая. Нормальный работодатель возьмёт и по старше. если ему действительно нужны хорошие кадры, а не просто молодые девочки, виляющее попами.

мадонна борисовна
#16

13 кстати, а не в нашей ли стране сейчас демографический кризис и демографическая яма была в 90-х??? интересно, кого они скоро захотят нанимать на работу, если сейчас уже вовсю чувствуется среди выпускников вузов такие пробелы в оьразовании, что мама не горюй? Я лично удивляюсь тому, насколько сейчас молодежь элементарно безграмотна, т.е. люди получают диплом о высшем образовании, а сами элементарно грамотно то писать не умеют.

Гость
#17

13, у них внешний вид видать не очень.

Гость
#18

Последнее мое мое собеседование в крупной английской фирме, мне 39 лет..Все решается только при прямом контакте и когда вы с человеком говорите, добивайтесь личной встречи, чего бы это не стоило, если вы ощущаете себя в этом плане сильной... Я знала, что я специалист очень сильный и могу добитьсь многого, просто людей убедила.

мадонна борисовна
#19

15 тоже склоняюсь к этому. У нас на работе, наоборот, предпочитают по-старше. Когда освободилось место ассистента отдела, мужской коллектив (32-37) высказали пожелание взять женщину лет 40 (!), мотив мне до сих пор неизвестен.

мадонна борисовна
#20

18 не всегда работает.

не всегда через Отдел кадров удается перепрыгнуть, даже наикрутейшим специалистом. я когда работала в одной очень крупной Компании, так у меня было 6 этапов собеседования с разными людьми, от которых зависело буду я работать там или нет.

Халва
#21

***, да HR в Росси тупицы

говорила на эту тему с одним эмигранотм русскив в Германии, так у них c 35 человека специалистом нормальным считают, а в России...............

Я юрист мне сейчас 26 работала юристом год и работодатели не хотят платить даже средненькую зарплату так как опыта мало, в 35 опыта будет, но я буду стара для них

нее
#22

у меня одна знакомая пошла под старость лет работать продавцом. Ей 37, но выглядит очень хорошо. Ухоженная, красивая, точеная фигура. Работа нужна была для стажа (на пенсию начала работать), а в том магазине белая зп 20-30 тысяч в месяц. Ну ладно, туда ее взяли с удовольствием (скоро повысят). А за день до этого ходила она в другое место устраиваться. Все хорошо, а как узнали, что 37, все. Как будто она кривая, хромая, больная.

Гость
#23
мадонна борисовна

Сообщение было удалено

Всегда работает.. Потому что личная встреча-это очень даже.. Они вас предтставляют такой старой тетенькой в 39 лет в предклимактеристическом периоде. Покажите себя во всей красе.

Гость
#24
нее

Сообщение было удалено

Ну почему продавцом сразу.. Хотя меня тоже взяли вроде как и продавцом в инете с улицы в фирму в 39 лет, но это надо было промышленное сырье продавать. Мне сейчас 45 лет и я начальник отдела продаж совместной русско-английской фирмы.

мадонна борисовна
#25

23 как вы себе это представляете? Отделу кадров не говорить или врать про свой возраст, чтобы вас к "телу" подпустили?

Не знаю, как у вас, а у нас такое на фирме вообще не прокатывает, т.к. подбором занимается Кадровое агенство четко по инструкции! кстати, мы очень много получаем напрямую резюме, но их даже никто не рассматривает!

мадонна борисовна
#26

мне еще только 30, но у меня есть знакомая, которая работала на Европе + в маркетинге и консультировала по рекламе одну крупную сеть стоматологий, так вот ей тоже уже около 40 и она, когда меняла работу, имея внушительное резюме с ней тоже не особо желали общаться именно по возрастному моменту. Как результат: работает сейчас на 1 канале, только вот устроилась она туда благодаря старым связям!!!

Гость
#27

До смешного доходит.. На спор.. Я вот сейчас свое резюме в свои 45 лет предоставлю, и вы..Давайте поспорим кого на работу возьмут))Вы, ищущие на свою задницу приключений или я, четко понимающая, чего я хочу от жизни в данный момент. Ну не смешите меня)))Уже проверяли и не раз, когда включаются профессиональные навыки и надо показать товар лицом, все эти девочки садяться в трубу.

мадонна борисовна
#28

27 это вы к кому сейчас обращаетесь?

мадонна борисовна
#29

тут уже выше высказали предположение, что автор может метит в секретари или курьеры. Конечно, руководителей наверное от 30 все-таки рассматривают и сравнивать все вышеназванные позиции не корректно

УБ
#30

интересно, а вот вам звонят по телефону и спрашивают- а сколько вам лет? обычно задают другие вопросы. а сколько лет, замужем и дети- моя личная жизнь.

гостьяА
#31
Гость

Сообщение было удалено

Да в 90 процентов фирм элементарно НЕ ДАЮТ показать лицом не навыки не "товар" (ну, то что и внешне современно ,хорошо,выглядишь)..НЕ ДАЮТ. СРАЗУ, часто по телефону, слыша про возраст - 35-40 лет, дают от ворот поворот..Все, описанные тут удачные случаи принятия на работу 40-летних -просто везение ..исключения, которые только правило подтверждают. "А сколько Вам слет: - 35 (40, 40+).."До свидания!" Так-то..

гостьяА
#32
УБ

Сообщение было удалено

Да. и по теелфону и при личном собеседовании обязательно спрашивают сколько мне лет. Я же не отвечу им "Не скажу!"))), А когда,даже в конце собеседования по телефону (ну,или лично),говорю, что 40 - ответ "Извините, Вы нам не подходите!". И те случаи счастливые приема на хорошую работу и создания карьеры после 40 лет - исключения, только подтверждающие правила.

мадонна борисовна
#33

31 прав, именно так и бывает. У меня свекра уволили в начале года, он водитель и ему 55. Я ему стала искать через инет работу, а т.к. он водитель, то там резюме не всегда требуется, но надо звонить. Короче, в вакансии было сказано до 55 лет, а ему уже 55, но мужик и внешне хорошо выглядит и вообще умница, по-англ. говорит, интеллигентный, да и вообще, всю жизнь элиту возил сначала партийную, а потом вице-президента нефтяной компании, экспата. так вот звоню по телефону, сразу же первый вопрос: "А сколько ему лет?" Я: 55. Мне: "Спасибо. До свидания" и только гудкам я могу рассказать о преимуществах вышеназванного кандидата.

гость
#34

31,32,33 точно.

Но делать то что.

Действительно не дают даже показать себя, отказ по резюме или по телефонному звонку. Я уж и из резюме дату рождения убрала. Но по окончанию ВУЗА понятно, что мне не 25.

И куда теперь девать опыт?

А почему работодатель ограничивается возрастом максимум 35 лет? Ну расторопность действительно снижается. Согласна. и поди-принеси наверно 35-40 летней сотруднице напряжней сказать, нежели 25-27 летней. Согласна.

Кстати, спрашивала одну свою знакомую, она работает начальником цеха, кого она взяла бы на работу: молодого или опытного постарше. Она "Однозначно молодого!". Он, мол, здоровее, шустрее, меньше претензий, проворней.

Нейжели 40 лет это старость??????????

Гость
#35

Просто сейчас много молодых руководителей. Например, знаю одного молодого человека который в 23 года явлется руководителем торговых представителей на мясокомбинате...

И такие руководители с неохотой принимают людей старше 35-лет, потому что не знают как с ними контактировать,

как отдавать указания людям старше тебя.

УБ
#36

ерунда какая-то, мне сколько звонили - ни разу не спрашивали сколько лет. какая разница? они ж специалиста ищут, а не невесту или бабушку

УБ
#37
гость

Сообщение было удалено

Уберите дату окончания института, оставьте только сам факт. Я думаю, что проблема не в 40 годах, а в том, что вы так себя подаете и разговариваете, что отпадает желание вас пригласить на собеседование. Не надо опрадывать свою некомпетентность возрастом. А уж юрист - так он чем страше, чем лучше. Это же опыт. Как , впрочем, в любой професси. Те руководители, которые берут секретарш не трахать, а работать, щас предпочитают дам за 40.

гость
#38

Да по факту. Ну дорвалась я раз до тела прямого руководителя. Начальник отдела девушка лет 27. Ну посмотрела она на меня. Трудовую посмотрела. А там опыт по специальности почти 20 лет, должности начальник отдела, зам директора АО, ведущий специалист. Ну и как думаете меня взяли?

А я поставила себя на ее место, подумала, да я бы тоже не взяла.

гость
#39

37, а как я себя "так" подаю? Как можно за 2 минуты по телефону или направив по электронке резюме подать себя? А про некомпетентность вы зря, но обижаться не буду.

Подскажите, как надо. Буду благодарна.

Катюфка
#40
Люня

Сообщение было удалено

+ пяцот

УБ
#41

Можно и за 30 секунд по телефону понять подходит тебе человек или нет. Резюме- это ваш словесный портрет. Пока вас не видят, о ваших достижениях судят по резюме+ телефонному разговору. Как именно разговаривать я не могу вам посоветовать- доброжелательно, уверенно, не мямлить. Если вы позиционируете себя как профи, так и ведите себя как профи. если с вами разговариают 2 минуты, и при этом сразу же задают вопрос про возраст, вопрос не в возрасте. Вы так пишете, как будто вам 77. Опишите ваш диалог по телефону, может будет проще понять.

гостьяА
#42

УБ, да в том то и дло, чтов опрос в возрасте! Разговариваю я нормально, адекватно, грамотно и доброжелательно. Да просто никому ни это, ни мое образование,ни опыт , становятся не нужным, когда говорю, что мне 40 лет.

Дунька
#43

С молодыми активными людьми всегда приятнее работать. Ну что такого сложного в продажах что нужен опыт по специальности 20 лет? Это скорее недостаток, за 20 лет можно было бы освоить более внятную специальность с которой 20летняя студентка не справится. И с чего вы вдруг оказались без работы? Неужели за это время у вас не появились деловые контакты? Моя мама в 47 поменяла работу, ну да, некоторые проблемы были, ну так они в любом возрасте есть, то время замуж, то маленькие дети, то вы того не знаете, но на командировки не согласны и т.д.

Гость
#44
УБ

Сообщение было удалено

Абсолютно согласна.. Сама только ручками и ножками голосовала за принятие на работу обалденной тетки в возрасте 52-ух лет, на должность именно офис-менеджера. Мне не нужна в этой роли молодая девица, которая все забывает и все теряет, а вот эта женщина просто там и нужна.. уж эта ничего не забудет и у нас у всех в офисе будет все в порядке.И характер у нее замечательный, спокойный и веселый.

Гость
#45
Дунька

Сообщение было удалено

Как начальник отдела продаж крупной фирмы я вам могу сказать, что продавать тоже надо уметь и молодые люди не всегда умеют найти общий язык с покупателем именно в силу своего возраста и незнания психологии людей, чем и отталкивают потенциальных покупателей.Как раз я предпочитаю на работу брать далеко не молодых людей, а людей, которые в жизни что-то повидали и умеют общаться с людьми. И покупатель тоже не всегда будет молодым человеком, может быть и в возрасте и все эти подростковые закидоны его могут бесить.

Маркиза
#46

Тут многие говорят, типа, словесный портрет, бла-бла-бла... Никто почему-то не говорит, что по телефону как правило отвечают или секретари или менеджеры по персоналу, у которых указка "старше 35 не брать" или вообще кадровые агентства. А им всем на ваше "показать себя лицом" глубоко чхать. Слава Богу, если вы сразу же напрямую попадете на начальника.

Стр@нный
#47

как-то все странно..

#48
мадонна борисовна

Сообщение было удалено

Вернее сказать, не получают диплом, а покупают его! А об нашем образовании вообще молчу! Это вообще катастрофа!

Ни хрена
#49
гостьяА

Сообщение было удалено

Вот-вот, до собеседования часто дело-то и не доходит, потому как, узнав возраст, сразу "до свидания". А на форумах работа.ру и др. сами ХеРы признавались, что сколько таких резюме, где соискателям за 35, сразу летит в корзину, никто не читает даже ни про образование, ни про офигенный опыт. Ну и как пробиться через это?

Мужчина
#50

Очень много и интенсивно общаюсь с офисным планктоном. Сложилось впечатление, что женщины старше 35 лет очень сильно теряют в профессионализме. Тупят, истерят.

Может мне так везло, но лучше всего контакт получается с молодыми специалистами заказчиков. 25-30 лет - золотой возраст.