Вообщем у нас случилось сокращение штата в связи с уменьшением объема. Работаю в должности руководителя недавно, поэтому хотелось бы услышать немного советов. Вообщем это первое в моей жизни увольнение в том смысле, что нужно самой уволить. В подчинении три сотрудника, нужно убрать одного. Конечно у всех есть ошибки, но не такие, за которые можно уволить. В целом все работают хорошо, сложились довольно дружеские теплые отношения и поэтому прямо до слез жалко кого-то убирать. Но работа есть работа. Ладно если были какие то серьезные недочёты или косяки. Так этого не так. Вообщем получается несправедливо. Если смотреть на производительность, то получается у всех равные позиции, потому что объем работы распределен в равной степени. Поэтому я вообще в растеренности. Не знаю даже как начать диалог, как обосновать причину, какие слова подобрать, ведь нужно же объяснить почему именно его выбрали.
К сожалению, из-за изменений в компании мы вынуждены сократить одну позицию в нашей команде. После долгого анализа мы приняли решение, что это будет ваша должность.
Я понимаю, что это неожиданно. Это решение не связано с вашей работой — вы внесли большой вклад. Но сейчас нам нужно адаптироваться под новые объемы.
Мы подготовили рекомендации и готовы помочь с поиском новой работы. Спасибо за все, что вы сделали для команды.
Не благодарите. Желательно выплатить компенсацию в размере 2-3 окладов.
Уточните у работников, не желает ли кто добровольно стать сокращенным. Мало ли какие обстоятельства. Возможно, человек давно подумывал о смене работы. А тут еще и выплаты будут по сокращению.
Если доброволец не найдется, пусть тянут жребий.
Но м.а.н.д.а, не забудь получить заработок в размере трехмемячного оклада при сокращении. По ткрф
Здравствуйте. Извините, что пишу здесь, но ситуация заставила. Очень надеюсь на Вашу помощь...
Сейчас ищу любую работу, но пока ничего не находится. Готов на любую подрабoтку, а сейчас дома есть абсолютно нечего. :-( От голода почти теряю сознаниe. Одолжить просто не у кого. Одoлжите, пожалуйста, на еду рублей 100-200. Хоть на булку хлеба, хоть на килограмм картошки.
Eсли оставите контакты, тo я готов вернуть с первой зарплаты (переведу на карту или номер телефона). В этом случае оставьте свои контакты в личном сообщении. Я верну 100%!
Пополнитe, пожaлуйстa, по номeру тeлeфонa нa любую сумму через СБП: 8 (952) 133-65-ДЕСЯТЬ (банк по умолчанию)
Заранее Вам большое человеческое спасибо.
Ну такая работа, нужно перебороть свои страхи сообщить об этом с понимающей интонацией.