Девушки, помогите разобраться с декретными выплатами и выплатами по уходу за ребёнком (до 1.5 лет которые).
Ситуация. Сейчас я беременна, буквально 1 месяц. Уже 3 года работаю на 2 работах. На одной работе ставка 0,25, зп 30 тыс/месяц. На второй ставка 0,5, зп от 10 - 16 тыс/месяц.
В прошлом месяце я написала заявление на увольнение со второй работы (где ставка 0,5; зп - 10-16). Уговорили отработать последний месяц.
А сейчас я узнала про беременность.
Будут ли зп с этой работы влиять на выплаты? Ведь немного жаль терять эти деньги, хотя бы год вошёл бы в эти 2 года, которые считаются при выплатах.
Можно ли сразу при увольнении тогда взять справку о доходах? Или как н будь потом перед родам взять справку о доходах?
Или уже выплаты пойдут только с настоящей работы на тот момент (где ставка 0,25; зп 30 тыс)?
Или же потерпеть и доработать тогда до декрета, если зп с 1 работы не войдут ы выплаты? Но очень не хотелось бы оставаться там, уже настроилась на увольнение
Напишите, пожалуйста, кто разбирается в этом🤗 #декрет
Вы точно можете восстановиться на втором месте, т.к. уже были беременны на. осень написания заявления.